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Blitz TI

Développeur AS400 / RPG – IBM (télétravail)

2001 Boulevard Robert-Bourassa, Montréal,QC
  • 110000.00 à 130000.00 $ par année selon l'expérience
  • 37.50 h - Temps plein

  • Emploi Permanent ,Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Nous accompagnons une entreprise québécoise d’envergure, chef de file dans son secteur industriel, qui modernise activement son environnement technologique tout en assurant la pérennité de ses systèmes critiques. Dans ce contexte, elle souhaite intégrer un·e développeur·e sénior AS400 / IBM i pour contribuer au développement, à l’évolution et à la modernisation de ses applications stratégiques.

Responsabilités
  • Développement, maintenance et modernisation d’applications sur la plateforme IBM i / iSeries (Power10)

  • Programmation en RPGLE Free Format, CL et SQL (DB2/400)

  • Participation à l’architecture TI et à l’intégration de nouvelles technologies (API, services Web, ERP interne)

  • Encadrement technique des développeurs intermédiaires (revues de code, bonnes pratiques, documentation)

  • Contribution à l’automatisation des tests et aux pratiques DevOps (Git, Jenkins, RDi, etc.)

  • Collaboration avec les analystes d’affaires et les opérations TI

  • Veille technologique sur l’écosystème IBM i, AS400, RPG, Power10


Profil
  • 5 à 7 ans d’expérience ou plus sur la plateforme IBM i / AS400 / iSeries

  • Excellente maîtrise de RPG (RPG II, IV, RPGLE Free Format), CL, SQL (DB2/400)

  • Connaissance approfondie de l’environnement IBM i : files d’attente, sécurité, administration

  • Expérience en modernisation de systèmes legacy, intégration via API REST/SOAP, JSON/XML

  • Maîtrise des outils de développement modernes : RDi, Git, Jenkins, etc.

  • Maîtrise du français requise ; anglais technique fonctionnel nécessaire pour interagir avec les utilisateurs basés aux États-Unis (lecture et documentation)


Informations contractuelles
  • Poste permanent, temps plein

  • Salaire compétitif selon expérience

  • Flexibilité totale : télétravail à 100 % ou présence au bureau selon vos préférences

  • Vacances selon expérience + 2 semaines de Fermeture annuelle payée

  • Assurances collectives (incluant invalidité courte durée, télémédecine, PAE)

  • REER collectif 5 % employé / 5 % employeur

  • 5 journées maladie, café gratuit, stationnement gratuit

  • Prime pour équipement ergonomique pour le travail à distance


*Seules les candidatures retenues seront contactées.

Environnement de travail

Environnement de travailBlitz TI0
Environnement de travailBlitz TI1
Environnement de travailBlitz TI2
Environnement de travailBlitz TI3

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

DES

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Débutant