Description
Poste permanent | Temps plein | Mode hybride | Basé à Québec
Nous accompagnons une entreprise québécoise bien établie et en pleine croissance dans le secteur industriel, qui investit massivement dans sa transformation numérique. Pour soutenir cette évolution, elle souhaite intégrer un·e analyste d’affaires TI structuré·e, curieux·se, et capable d’interagir efficacement avec des équipes variées (TI, opérations, affaires).
Au sein du département TI, vous serez la personne pivot entre les développeurs et les unités d’affaires. Votre mission : analyser, structurer et documenter les besoins fonctionnels, afin de livrer des solutions numériques concrètes, alignées avec les objectifs organisationnels.
Responsabilités principales
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Recueillir, analyser et documenter les besoins fonctionnels (opérations, affaires, TI)
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Revoir et optimiser les processus d’affaires (automatisation, efficacité, expérience utilisateur)
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Rédiger des cas d’utilisation, règles d’affaires, spécifications fonctionnelles, guides utilisateurs
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Animer des ateliers de clarification et de validation avec les intervenants
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Travailler en étroite collaboration avec les développeurs et l’équipe de transformation numérique
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Contribuer à la feuille de route technologique et à la priorisation des initiatives
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Agir comme facilitateur entre les utilisateurs et les équipes TI
Profil
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Plus de 2 ans d’expérience comme analyste d’affaires TI ou analyste fonctionnel
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Expérience en entreprise privée ou environnement PME (construction, industriel, logistique, etc.)
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Forte capacité à structurer l’information, documenter les processus et vulgariser les besoins
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Très bon sens de l’initiative, autonomie et aisance en contexte non structuré
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Excellente communication en français (oral et écrit)
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Bonne connaissance du cycle de vie d’un projet TI et esprit orienté solution
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Maîtrise de Microsoft 365 et des outils de documentation (Visio, etc.)
Informations contractuelles
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Poste permanent, temps plein (37,5 h/semaine)
- Salaire selon expérience
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Bonus annuel
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Mode hybride : 2 à 3 jours/semaine au bureau à Québec
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4 semaines de vacances
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Assurances collectives
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REER collectif avec cotisation employeur
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Contribution pour équipement ergonomique en télétravail
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Stationnement gratuit, café offert, ambiance conviviale
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Et plus!
Pourquoi postuler
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Équipe TI bien structurée et en pleine expansion
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Projets numériques concrets avec un impact direct
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Rôle évolutif dans une organisation humaine et axée sur les résultats
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Collaboration étroite avec des gens de terrain et des décideurs techniques
*Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
Environnement de travail
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Collégial
non déterminé
3-5 années
Fr : Avancé
En : Débutant
Fr : Avancé
En : Débutant
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