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REER collectif
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40.00 h - Full time
Permanent job
Day shift work
REER collectif
Offre d’emploi – Agent à la production
Depuis 2005, notre équipe passionnée située à Coaticook s’engage à concevoir, fabriquer et distribuer efficacement des pièces électriques et électroniques pour les véhicules récréatifs sportifs qui sont innovantes et durables afin de solutionner les problèmes électriques des clients de façon permanente.
Notre expertise nous permet aujourd’hui de proposer une offre de plus de 67 000 assignations de modèles-années sur plus de 90 marques de VTT, SxS, motos, motoneiges et véhicules marins dans un réseau de distribution s’étendant dans plus de 100 pays. Notre croissance est propulsée par le développement de partenariats stratégiques avec des distributeurs internationaux et par notre expertise de pointe dans la vente en ligne.
Chez RMSTATOR, notre leitmotiv « Reprenez la route » est calqué sur nos valeurs d’entreprise, soient : Expertise, persévérance, esprit d’équipe, innovation, confiance, passion et respect.
Nous sommes à la recherche d’une personne rigoureuse, fiable et ayant un intérêt pour le monde des powersports pour se joindre à l’équipe de RMSTATOR à titre d’agent à la production. De plus, le candidat sélectionné devra être mesure de travailler en équipe ainsi que respecter des échéanciers serrés.
Rôle et responsabilités
En tant qu’agent à la production, vous serez appelé à collaborer et aider les membres de votre équipe dans l’exécution des tâches. Vos principales fonctions consisteront à veiller au bon fonctionnement de la production en contrôlant à la fois la qualité des produits ainsi que la quantité de production.
Notamment vous devrez :
Faites parvenir votre curriculum vitae, accompagné d’une lettre de motivation, à l’adresse suivante : rh@rmstator.com.
RMSTATOR remercie les personnes qui auront manifesté leur intérêt en déposant leur candidature.
Qualifications, compétences et exigences
Avantages
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
High school
DES
Completed
0-2 years
Fr : Intermediate
Fr : Intermediate