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Municipalité de Grenville-sur-la-Rouge

Inspecteur (trice) en urbanisme

88, rue des Érables, Grenville-sur-la-Rouge,QC
  • To be discussed
  • Full time

  • Permanent job

  • Day

  • Published since 3 day(s)

Benefits


Sous l’autorité de la Directrice de l’urbanisme et de l’environnement, la personne titulaire du poste est responsable d’assurer l’application des règlements municipaux en matière d’urbanisme, d’environnement et de salubrité des bâtiments sur l’ensemble du territoire. Elle analyse les demandes, délivre les permis et certificats requis, effectue les inspections et émet, au besoin, des avis et constats d’infraction. L’inspecteur gère de façon autonome les dossiers qui lui sont attribués, de l’analyse initiale jusqu’au suivi final, pour tous les types de permis et interventions réglementaires.

RESPONSABILITÉS

Application réglementaire

  • Agir comme officier responsable de l’application des lois et règlements municipaux conformément au Code municipal et à la Loi sur l’aménagement et l’urbanisme;
  • Veiller au respect des règlements en matière d’urbanisme, d’environnement et de salubrité des bâtiments sur l’ensemble du territoire.

Gestion des permis et certificats

  • Recevoir, analyser et évaluer les demandes de permis (lotissement, construction, démolition, etc.) et en assurer la délivrance en conformité avec les règlements municipaux et de la MRC;
  • Assurer un suivi rigoureux des dossiers et procéder à la fermeture des permis dès que possible;
  • Attribuer et mettre à jour les numéros civiques.

Inspections et conformité

  • Effectuer les inspections requises pour garantir la conformité des travaux autorisés et rédiger des rapports détaillés;
  • Réaliser des tournées d’inspection régulières afin de prévenir les infractions et assurer l’application des règlements;
  • Traiter les plaintes, constater les infractions, émettre les avis et constats requis, et documenter l’ensemble des procédures.

Salubrité et bâtiments

  • Appliquer le règlement municipal relatif à la salubrité, l’entretien et l’occupation des bâtiments;
  • Gérer les situations d’insalubrité morbide en collaboration avec le CISSS des Laurentides.

Environnement et développement durable

  • Suivre et intervenir concernant les barrages de castors afin de minimiser les risques pour les personnes et les biens;
  • Mettre en œuvre le plan d’action pour la protection des rives et administrer le programme Rives Actives en conformité avec la PPRLPI;
  • Superviser le programme de vidange collective des installations septiques et maintenir l’inventaire à jour;
  • Recommander les actions pour la mise aux normes des systèmes non conformes (Q-2, r.22);
  • Planifier et coordonner les activités liées à la gestion des matières résiduelles selon le PGMR de la MRC d’Argenteuil;
  • Participer à la conservation des milieux naturels et à la protection des écosystèmes en collaboration avec la MRC;
  • Compléter tout rapports reliés aux enjeux environnementaux municipaux, provinciaux ou fédéraux;
  • Collaborer à la mise en œuvre des programmes environnementaux municipaux en intégrant les principes de développement durable.

Support administratif et juridique

  • Collaborer à la mise en œuvre des dossiers pénaux et représenter la Municipalité devant la Cour, lorsque requis;
  • Collaborer à l’élaboration de projets de règlements et proposer des améliorations pour optimiser le contrôle réglementaire;
  • Assurer la garde et la bonne gestion des dossiers, produire les rapports requis et communiquer l’état d’avancement des travaux;
  • Participer aux réunions de travail et aux assemblées publiques en lien avec ses responsabilités;
  • Effectuer les tâches administratives courantes (classement, photocopies, télécopies).

Service aux citoyens

  • Informer les citoyens sur les règlements d’urbanisme et d’environnement et offrir un service courtois et professionnel.

Autres responsabilités

  • Exécuter toute autre tâche connexe ou ponctuelle assignée par le supérieur immédiat ou la direction générale.

FORMATION / EXPÉRIENCE

  • Posséder un diplôme d’études collégiales dans une discipline reliée à l’application des lois et règlements municipaux, régionaux ou provinciaux en lien avec les services d’urbanisme, la protection de l’environnement ou en architecture. Une formation universitaire de 1er cycle sera considérée comme un atout.
  • Posséder un minimum de deux (2) ans d’expérience dans le milieu municipal.
  • Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente pourra être considérée.

CONNAISSANCES

  • Posséder une excellente connaissance des lois et des règlements en matière d’environnement et d’urbanisme au Québec.
  • Avoir une bonne connaissance du Règlement sur l'évacuation et le traitement des eaux usées des résidences isolée (le Q-2, r.22) et le Règlement sur le prélèvement des eaux et leur protection (Q-2, r. 35.2).
  • Être familier avec l’environnement informatique Windows, la suite Office, Accès Cité Territoire et les logiciels spécialisés en urbanisme.

COMPÉTENCES / EXPERTISE

  • Posséder un sens développé du service à la clientèle.
  • Posséder un sens élevé de planification et d’organisation.
  • Faire preuve d’initiative et d’une grande autonomie.
  • Faire preuve de rigueur, de sang-froid et posséder un très bon jugement.
  • Démontrer d’excellentes aptitudes relationnelles avec les citoyens.

Note : Les activités mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de la fonction identifiée et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive des tâches à réaliser.


Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

undetermined

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Beginner