Benefits
- Clothing monetary allowance
- Company supplied uniform
- Competitive salary
- Employee referral bonus
- Floating leave days
- Insurance
- Paid leave
- Paid sick leave
- Profit sharing program
- Social activities organized by the company
- Salary To be discussed
-
40.00 h - Full time
-
Permanent job
-
Day shift work
-
Published since 28 months ago
Description
- Accueil, gestion des membres, service à la clientèle.
- Répondre aux appels téléphoniques incluant les commandes téléphoniques
- Responsable de l'intégrité des prix en magasin
- Tenir à jour les états de comptes
- Gestion des caisses de Noël
- Tenir à jour la facturation du département de l'épicerie
- Gestion des courriels, courriers
- Procéder aux commandes d'uniformes
- Validation de différents rapports avec les gérants de départements
- Rédaction de rapports
- Tout autre tâche connexe
- Peut être amené(e) à remplacer aux services de la comptabilité
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- Répondre aux appels téléphoniques incluant les commandes téléphoniques
- Responsable de l'intégrité des prix en magasin
- Tenir à jour les états de comptes
- Gestion des caisses de Noël
- Tenir à jour la facturation du département de l'épicerie
- Gestion des courriels, courriers
- Procéder aux commandes d'uniformes
- Validation de différents rapports avec les gérants de départements
- Rédaction de rapports
- Tout autre tâche connexe
- Peut être amené(e) à remplacer aux services de la comptabilité
Work environment
Requested skills
- Bonne capacité d'apprentissage
- Bonne connaissances des outils informatiques
- Fiabilité, discrétion
- Souci du travail bien fait
- Avoir comme priorité de donner un excellent service à la clientèle
- Connaissances en comptabilité un atout
- Bonne connaissances des outils informatiques
- Fiabilité, discrétion
- Souci du travail bien fait
- Avoir comme priorité de donner un excellent service à la clientèle
- Connaissances en comptabilité un atout
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
Professional
Diploma
DEP
Completed
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Beginner
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Beginner
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