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Bornes Québec inc.

Gestionnaire de comptes majeurs

919, rue Notre-Dame Ouest, Victoriaville,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent , Telecommuting job

  • Day

Benefits


Vous aurez la charge de développer et mettre en place une stratégie de commercialisation pour chacun des comptes majeurs sous votre responsabilité. Vous travaillerez avec nos clients majeurs afin de développer et continuer à améliorer nos partenariats stratégiques à long terme. Vous serez également responsable du développement et de l'accroissement de notre présence sur les marchés canadiens et américains, tout en poursuivant de nouvelles opportunités qui contribueront au succès de l’entreprise. Bornes Québec est une firme-conseil spécialisée en électrification.

Il/elle devra également :

  • Identifier et convertir de nouvelles opportunités d’affaires;
  • Travailler au développement et à l’implantation d’initiatives commerciales avec différents intervenants internes;
  • Établir et suivre les indicateurs clés de performance (KPI) et utiliser les données pour prendre des décisions éclairées en vue d'atteindre les objectifs définis à court et à long terme ;
  • S'assurer que la gestion documentaire du projet est conforme aux règles et aux normes de l’organisation ;
  • Établir et tisser des liens avec nos clients et agir en tant que premier point de contact pour les clients existants ainsi que les nouveaux clients ;
  • Participer au développement d’outils de promotion dans des secteurs stratégiques (présentations, articles techniques, infolettre, etc);
  • Synthétiser les besoins des clients pour les communiquer aux équipes techniques sous forme de cahier des charges et partager durant la rencontre de démarrage d’un projet ;
  • Préparer et rédiger les soumissions pour les projets potentiels ;
  • Participer avec dynamisme aux activités de réseautage, afin d’initier le premier contact et solliciter son réseau pour atteindre les objectifs ;
  • Effectuer, les analyses de marché nécessaires afin de déterminer le potentiel d’affaires (nouveaux clients et clients existants) ;
  • Prospecter et trouver de nouvelles opportunités afin d’augmenter la base de nouveaux clients ;
  • Personnaliser et adapter les propositions d’affaires multiples selon les rencontres initiales avec les clients ;
  • Relever les défis qui mèneront à des approches novatrices et originales afin de développer des partenariats avec des clients qui aboutiront à l’accroissement de la part de marché de l’entreprise ;


Work environment

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Requested skills

La personne recherchée possède un Baccalauréat en génie électrique/mécanique ou un MBA et un minimum de 8 ans d’expérience en gestion de comptes majeurs dans un environnement performant en vente et en développement de nouveaux marchés, dans la gestion d’un ou de plusieurs comptes nationaux canadiens/américains. Elle possède de fortes habiletés relationnelles et est orientée vers les résultats. Elle est capable de relever des défis de taille Elle est très bien organisée et structurée a une bonne capacité d’adaptation et est reconnue pour sa facilité à créer des liens. Elle démontre de solides aptitudes en communication verbale et écrite. Elle a une aptitude marquée en gestion et en développement des affaires, une capacité marquée de négociation, et d'analyse. Elle a la capacité de gérer plusieurs priorités dans un mode solution. Doit être disponible pour des voyages d’affaires occasionnels. Elle a une bonne connaissance de la suite MS Office. Le bilinguisme anglais-français est essentiel (parlé et écrit).


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

BAC

Completed

Work experience (years)

6-9 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced