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Vivaco groupe coopératif

Caissier

96, rue Main Est, Coaticook,QC
  • To be discussed
  • Part time

  • Permanent job

  • Day , Weekend

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Caissier·ère

BMR | VIVACO groupe coopératif est l’un des plus importants marchands québécois indépendants du Groupe BMR, regroupant 2 centres de distribution et 16 centres de rénovations sous les bannières BMR, BMR Express et Agrizone. Nos succursales se retrouvent partout sur les territoires de Bois-Francs/Érable, des Appalaches et de l'Estrie.

Notre succursale BMR située à Coaticook cherche à pourvoir un poste de caissier·ère à temps partiel.

Horaire: 12h/semaine, samedi de 8h à 16h et dimanche de 9h à 13h


Avantages BMR|VIVACO
  • Une prime de référencement et allocation sportive annuelle ($);
  • Des possibilités de carrières et d’avancement (plus de 45 succursales dans le réseau VIVACO);
  • Un carnet de rabais valides dans nos BMR, Sonic et Shell;
  • Un programme d’aide aux employé·e·s (PAE);
  • Des vêtements fournis à l’image BMR.
Principales responsabilités
  • Accueillir la clientèle;
  • Opérer et comptabiliser une caisse;
  • Effectuer la mise en place des produits;
  • Répondre aux appels téléphoniques;
  • Répondre aux demandes de la clientèle et fournir des conseils sur nos différents produits : quincaillerie, matériaux, peinture, etc.;
  • Assurer la propreté des lieux;
  • Contribuer au respect des consignes en santé et sécurité du travail.
Profil
  • Aptitudes pour le service à la clientèle;
  • Connaissances de base en informatique;
  • Sens des responsabilités.

Rejoins-nous dès maintenant!

BMR | VIVACO groupe coopératif souscrit aux principes d’équité et d’égalité des chances en emploi.

Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Toutefois, seul·e·s les candidat·e·s retenu·e·s seront appelé·e·s en entrevue.

Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined

Internal reference No.

E247