This recruiter is online.

This is your chance to shine!

Apply Now
Ville de Brossard

Technicien(ne) loisir - Sports, installations et logistique

2001, boulevard de Rome, Brossard,QC
  • 28.46 to 36.27 $ per hour according to experience
  • 33.75 h - Full time

  • Permanent ,Telecommuting job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


1 poste permanent vous attend au sein de notre équipe !

NOUS OFFRONS

  • Une conciliation vie professionnelle et vie familiale;
  • Une carrière au service des citoyens;
  • Un horaire de 33,75 heures par semaine réparti sur 4 jours et demi;
  • Échelle salariale 2022 : 28,46 $ à 36,27 $ | L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collectiveUn mode de travail hybride;
  • Des avantages concurrentiels, dont la cotisation à un régime de retraite à prestation déterminée et l’accès à un régime d’assurances collectives complet.



Brossard est en pleine effervescence et foisonne de grands projets qui lui procurent une vitalité hors du commun. Afin de poursuivre notre développement économique, communautaire, culturel et environnemental et d’offrir une qualité de services aux citoyens, nous recherchons des candidats qui s’engagent à adopter les valeurs de la Ville, soit la Cohérence, le Respect, l’Écoute, l’Équipe et la Reconnaissance.

Réalisons ensemble le Brossard de demain!



Votre rôle

Sous l'autorité du superviseur – Sports, installations et logistique, le titulaire s’assure du bon fonctionnement des activités et des équipements dans les centres communautaires, les écoles de la commission scolaire et les autres installations de la Ville.

Il offre un support administratif aux superviseurs dans la gestion des dossiers de la division des installations, sports et saines habitudes de vie.



Vos responsabilités

  • Identifie l’état de l’utilisation de l’équipement et du matériel sportif et dresse une liste de ceux à remplacer;
  • Recommande le type d’équipement ou l’aménagement requis pour le déroulement des activités et prépare les réquisitions pour les prêts d’équipement et les réservations pour les locaux;
  • Identifie et propose des alternatives en rapport à l’entreposage de l’équipement et du matériel sportif;
  • Collabore à la préparation du programme loisir en lien avec les activités de la division et des organismes;
  • Saisit et valide les informations relatives à la programmation des activités de la division dans le logiciel d’inscription et de réservation;
  • Compile des données provenant de différentes sources, prépare des rapports et les distribue aux personnes concernées;
  • Informe le coordonnateur aux communications – LCVC des mises à jour à effectuer sur les différents outils de communication reliés aux activités de la division;
  • Coordonne la réception des documents requis annuellement provenant des organismes de sa division pour le maintien de leur statut;
  • Répond aux demandes des organismes en matière d’installations et d’équipements;
  • Transmet au superviseur toutes anomalies concernant les locaux, les installations, les équipements ou les activités;
  • Maintient à jour l’inventaire des équipements et du matériel sportif dans les centres communautaires et effectue les demandes de réparations ou de remplacement nécessaires et en assure le suivi;
  • Offre un soutien technique à la logistique des événements des organismes;
  • Recueille et collige les données en provenance de plusieurs sources telles que les feuilles de temps, les sondages et diverses statistiques;
  • Communique l’horaire aux employés de la programmation sportive de la division selon la programmation et les directives de son supérieur immédiat et communique toute information aux usagers lors d’un changement;
  • Cette description n'est pas limitative; elle contient les éléments principaux à accomplir. L'employé peut être appelé à s'acquitter de toute autre tâche connexe demandée par son supérieur.

Work environment

Work environmentsVille de Brossard0
Work environmentsVille de Brossard1
Work environmentsVille de Brossard2
Work environmentsVille de Brossard3

Requested skills

Profil recherché

  • Diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques de loisir ou tout autre domaine connexe;
  • Une (1) à deux (2) années d’expérience pertinente à la fonction;
  • Posséder un permis de conduire valide;
  • Connaissance du logiciel Ludik (un atout);
  • Aptitude pour le travail d'équipe;
  • Être organisé;
  • Sens développé du service à la clientèle;
  • Bonne connaissance du français écrit et parlé.

 

Seules les personnes retenues seront contactées.

Sauf avis contraire de votre part, votre candidature pourrait être considérée pour d'autres opportunités de carrière au sein de la Ville, en fonction des exigences et compétences requises pour l'emploi.


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

Internal reference No.

EXT-2025-36