Assembleur (quart de jour)

Benefits

Air conditioning

Company discounts

Employee assistance program

Employee referral bonus

Life insurance

Long-term disability insurance

Medical and paramedical expenses coverage

On-going training

Paid sick leave

Social activities organized by the company

Telemedecine

Travel insurance

Vacation

Years of service recognition

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Description

#jesuisUsihome

Usihome c'est une grande famille qui fabrique de la structure de bois usinées. Nous sommes à la recherche d'assembleur pour se joindre à notre équipe.

Ce que tu apportes :
- tes mains habiles
- ton soucis du travail bien fait
- ta ponctualité
- ton travail d'équipe

Ce que tu reçois :
- un environnement de travail sympathique
- un bon salaire
- un poste permanent après 3 mois de probation
- une prime d'assiduité pouvant aller jusqu'à 1$ de l'heure
- des congés maladies après 3 mois de probation
- une assurance collective après 6 mois
- un fond de pension après 6 mois
- des rabais corporatifs

*Aucune exigence linguistique, nous parlons français, anglais et espagnol

Tâches spécifiques:

• Assembler des pièces de bois selon le plan d’atelier, ainsi que les composantes demandées ;
• Exécutée toute tâche se rattachant aux opérations de l’usine ;
• Respect des normes de S.S.T. (santé, sécurité au travail) ;
• Exécuter les travaux avec les normes de qualité en vigueur ;
• Exécuter toute autre tâche connexe à la demande de la direction générale.

Horaire quart de jour: lundi au jeudi de 5h30 à 15h30

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Work environment

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Requested skills

*Aucune exigence linguistique, nous parlons français, anglais et espagnol

Horaire quart de jour: lundi au jeudi de 5h30 à 15h30

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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