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Université de Sherbrooke

Conseiller à la recherche

2500, boulevard de l'Université, Sherbrooke,QC
  • 64173.00 to 104013.00 $ per year according to experience
  • 35.00 h - Full time

  • Contract ,Telecommuting job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Rejoignez une institution dynamique où votre expertise en recherche et sécurité nationale contribuera à façonner des partenariats innovants et à soutenir une communauté académique engagée.

Sous la responsabilité de la direction générale adjointe du SARIC et en collaboration avec les vice-décanats à la recherche, la personne conseillère à la recherche anime, encourage et facilite la recherche, notamment par son appui au corps professoral pour l'obtention de fonds de recherche en partenariat et pour l'évaluation des risques liés à la sécurité nationale requise par les organismes de financement.


Responsabilités générales

1. Promouvoir et appuyer le développement de la recherche à l'Université de Sherbrooke.
2. Travailler en équipe avec le personnel des différents secteurs d'activités du SARIC, des facultés et des autres services afin de favoriser une administration ouverte visant à rendre les processus plus fluides pour la clientèle.
3. Dans son domaine d'expertise, assurer un rôle-conseil auprès des chercheuses et chercheurs, vice-décanats à la recherche, intervenantes et intervenants et auprès de la direction.

Responsabilités spécifiques

1. Réaliser les validations de tous les partenariats de recherche et des affiliations des personnes impliquées dans les projets de recherche de l'UdeS, selon les processus mis en place par la direction de l'UdeS et du SARIC.
2. Conseiller et appuyer les professeures et professeurs dans la préparation de leurs demandes de subvention à la recherche en partenariat avec des entreprises ou organismes de tous horizons, ainsi que dans la rédaction et la révision de celles-ci en ce qui concerne les risques liés à la sécurité nationale en recherche.
3. En collaboration avec ses collègues du SARIC, sensibiliser et soutenir le corps professoral afin de déterminer et de gérer les risques en lien avec la sécurité nationale dans leurs projets.
4. Utiliser les bases de données et outils disponibles afin de soutenir l'évaluation des risques et des affiliations, et assurer les suivis en collaboration avec les responsables des projets de recherche, leur faculté et la direction.
5. Agir à titre de personne référence dans son domaine d'expertise et appuyer toute la communauté de recherche, en collaboration avec la direction et les autres unités impliquées dans la résolution des situations.
6. Travailler à la mise sur pied et à la coordination d'un réseau d'intervenantes et intervenants qui pourront, dans leur domaine d'expertise, appuyer l'identification d'enjeux en lien avec la sécurité nationale des projets de recherche à l'UdeS et soutenir la rédaction de plans de mitigation des risques.
7. En collaboration avec les personnes concernées, assurer une veille dans son secteur et faire la liaison entre les chercheuses et chercheurs et les organismes offrant des services afin d'appuyer la mise en œuvre des lignes directrices gouvernementales sur la sécurité nationale en recherche.
8. Organiser et animer des ateliers de formation sur divers sujets touchant les risques en lien avec la sécurité nationale en recherche et les partenariats de recherche, avec une attention particulière sur le respect de toutes les règles applicables.
9. Participer à des comités ou groupes de travail et agir à l'occasion comme représentante ou représentant de l'Université de Sherbrooke pour certaines réunions.
10. Accomplir toute tâche connexe à la demande de la personne supérieure immédiate.


À titre d'information

L'UdeS offre un programme de télétravail régulier à raison d'une à trois journées par semaine; la participation au programme se fait sur une base volontaire tout en respectant les besoins opérationnels de chaque unité. Le début du programme pourra se faire après une période de formation en présentiel, établie par le gestionnaire.

Réception des candidatures

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au Service des ressources humaines par voie électronique en cliquant sur le bouton «Postuler».

La date limite pour postuler est le 14 mai 2025 à 17 h.

Nous remercions toutes les personnes candidates. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues en entrevue.


Work environment

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Requested skills

Qualifications requises
  • Détenir une maîtrise en recherche dans un domaine pertinent.
  • Posséder au moins 3 années d'expérience pertinente en recherche, incluant de l'expérience dans un rôle-conseil et dans l'administration de la recherche.
Exigences requises
  • Faire preuve d'une excellente capacité de communication et avoir de la facilité à fournir de la rétroaction pertinente pour les professeures et professeurs.
  • Être à l'aise dans un rôle-conseil et présenter une approche en appui de la communauté de recherche.
  • Démontrer des aptitudes pour le travail d'équipe et maintenir des relations harmonieuses avec ses collègues de travail.
  • Avoir des connaissances liées aux enjeux de sécurité nationale dans les projets de recherche ou s'engager à les développer.
  • Posséder une excellente connaissance de la langue française parlée et écrite.
  • Posséder une excellente connaissance de la langue anglaise parlée et écrite. La maîtrise de l'anglais est requise, car la personne aura à échanger avec divers organismes ou partenaires de l'étranger et à relire et bonifier des textes rédigés en anglais.
Nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas toutes les qualifications et exigences requises. Dans le contexte de pénurie de main-d'oeuvre pleinement qualifiée, votre candidature pourrait être sélectionnée. Aussi, certaines étapes pourraient être ajoutées au processus de sélection et d'embauche pour soutenir un cheminement de carrière.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

MA

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Internal reference No.

07608