Benefits
REER Collectif
Assurance médicamentAssurance médicauxAssurance ParamédicauxAssurance invalidité longue duréeAssurance-vieAssurance voyage
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30.00 to 40.0 h - Full time
Permanent job
Day shift work
1 position to fill as soon as possible
REER Collectif
Assurance médicamentAssurance médicauxAssurance ParamédicauxAssurance invalidité longue duréeAssurance-vieAssurance voyage
• Prime d’embauche et de référence
• Horaire stable du lundi au vendredi (samedi occasionnel)
• Temps et demi le samedi et le dimanche
• Vêtements de travail fournis
• Assurances collectives
• REER collectif
• Programme d’aide aux employés
• Congés personnels et de maladie
• Allocation pour bottes de sécurité (150 $)
Travail constant grâce à nos partenariats de longue date avec des entreprises reconnues.
Chez nous, ça roule.
• Une entreprise fière de la qualité de son service
• Des relations d’affaires solides qui nous assurent une stabilité à l’année
• Des équipes expérimentées et autonomes sur les chantiers
• Pas de patron sur ton dos : nous faisons confiance à nos équipes
• De l’équipement moderne et adapté pour travailler efficacement
• Déménagement local et longue distance
• Rémunération à l’heure
Nous cherchons une personne allumée, proactive et fiable.
• Tu vois le travail et tu prends des initiatives
• Tu es en bonne forme physique et capable de soulever des meubles et des électroménagers
• Permis de conduire classe 5 (un atout)
• Expérience en déménagement (un atout, mais non obligatoire)
• Tu es ponctuel(le), respectueux(se) et tu prends ton travail au sérieux
Postule dès maintenant : rh@tremblayexpress.com
418-695-6800 poste 134
Chez Tremblay Express, on ne cherche pas seulement des bras.
On cherche des personnes fiables, responsables, qui ont à cœur le travail bien fait et qui veulent faire partie d’une équipe solide.
Au plaisir de te rencontrer !
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
None
undetermined
3-5 years
Fr : Beginner
Fr : Intermediate
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