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Benefits


Chez Toitures D.S., nous sommes spécialisés dans les toitures plates, bardeaux et tôle, et nous profilons nous-mêmes nos toitures pour garantir une qualité exceptionnelle. Nous misons sur l’approche humaine, le respect et le travail d’équipe, en plaçant la sécurité et la satisfaction de nos clients au cœur de tout ce que nous faisons.

Entreprise locale, solide et en pleine croissance, Toitures D.S. est un pilier de la région de l’Outaouais, où chaque projet est l’occasion de se dépasser et de laisser sa marque. Nous recherchons des personnes motivées et ambitieuses, prêtes à relever de nouveaux défis stimulants et à contribuer activement à notre succès.


Objectif de l’emploi

Le coordonnateur de projet assure un service rapide, professionnel et efficace aux clients, tout en soutenant les opérations quotidiennes des divisions bardeaux et service.

La personne en poste agit comme point de contact entre les clients, les contremaîtres, les équipes sur le terrain, les estimateurs et la direction. Elle est responsable de recevoir les demandes, planifier les appels de service et les travaux, assurer le suivi des dossiers et transmettre les informations nécessaires afin de permettre aux équipes de se concentrer sur la production, la rentabilité et le développement de l’entreprise.

Responsabilités

  • Prendre en charge les courriels;
  • Répondre aux appels entrants de la ligne principale de l’entreprise;
  • Recevoir les demandes des clients et les redistribuer aux bonnes personnes;
  • Planifier les appels de service et les travaux de bardeaux;
  • Coordonner les horaires des équipes de bardeaux et de service;
  • Effectuer les appels de confirmation avec les clients avant les travaux;
  • Assurer le suivi de l’avancement des travaux avec les contremaîtres;
  • Maintenir une communication constante avec les équipes sur le terrain;
  • Ouvrir et mettre à jour les dossiers clients;
  • Préparer et transmettre les informations nécessaires aux équipes;
  • Assurer le suivi des travaux terminés afin de transmettre l’information nécessaire pour la facturation;
  • Gérer les demandes urgentes et les redistribuer selon leur priorité;
  • Entrer et maintenir à jour les informations dans les logiciels de gestion de l’entreprise;
  • Assister la direction dans les tâches administratives liées aux opérations;
  • Coordonner les accès aux chantiers lorsque requis;
  • Assurer le suivi des permis, documents et informations nécessaires aux travaux;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes liées au poste.

Horaire : 7 h à 17 h, du lundi au vendredi.
Des heures supplémentaires peuvent être exigées.
Ce poste nécessite un moyen de transport pour se déplacer sur les chantiers et au bureau.
Le port de vêtements de protection individuelle est exigé en permanence.
Cet emploi exige souvent de soulever de lourdes charges.

Confidentialité et discrétion

Le candidat doit respecter la confidentialité des renseignements sur l’entreprise et ses clients et n’est pas autorisé à en discuter à l’extérieur de Toitures DS.

Le candidat doit également faire preuve de diplomatie et de discrétion lors de ses échanges avec les clients actuels et potentiels, et veiller à conserver la bonne image de l’entreprise.


Work environment

Work environmentsToitures D.S.0
Work environmentsToitures D.S.1
Work environmentsToitures D.S.2
Work environmentsToitures D.S.3

Requested skills

CONNAISSANCES, COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE EXIGÉES

  • Excellente organisation;
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément;
  • Excellentes habiletés de communication;
  • Sens du service à la clientèle;
  • Bonne connaissance de Microsoft Office et des outils informatiques;
  • Capacité à travailler sous pression;
  • Bilinguisme français et anglais, un atout;
  • Expérience dans le domaine de la construction ou de la toiture, un atout;
  • Autonomie, rigueur et proactivité;
  • Capacité à établir les priorités;
  • Discrétion et professionnalisme dans les échanges avec les clients et les membres de l’équipe.

Commissions

Programme de commissions ou primes au rendement offert


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

None

Diploma

Certificate

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Intermediate