Benefits
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Clothing monetary allowance
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Coffee
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Competitive salary
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Employee referral bonus
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Employer supplied vehicle
Selon le poste
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Flexible hours
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Free parking
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Insurance
Employer-sponsored group insurance
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Performance bonuses
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Registered retirement savings plan
VRSP with employer contributions
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Reimbursement for kilometres travelled
Déplacement aux chantiers
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Reimbursement of accommodation expenses
Chantiers éloignés
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Social activities organized by the company
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Summer schedule
Reduced schedule during the summer period (Friday afternoons off)
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Telemedecine
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Vacation
Description
Nous sommes à la recherche d'un directeur ou d'une directrice service.
Principales responsabilités:
- Analyser les appels d’offres et préparer les soumissions
- Planifier, organiser et superviser les travaux
- Gérer l’équipe du département Service (techniciens, ingénieurs et électriciens)
- Gérer les projets d’entretien des équipements moyenne et haute tension chez les clients
- Approuver les feuilles de temps et valider les coûts associés aux projets
- S’assurer que les employés détiennent les formations nécessaires à l’exécution sécuritaire et conforme de leurs tâches.
- Rédiger les rapports d’entretien ainsi que les recommandations techniques
- Former, encadrer et développer les membres de son équipe
- Assurer le suivi de la qualité, de la SST et de la rentabilité des projets
- Assurer la conformité des équipements requis (certifications, inspections, mises à jour)
- Suivre les échéanciers, les budgets, la rentabilité et la performance des projets
- Mettre en place des indicateurs de performance et en assurer le suivi
- Promouvoir une culture forte en santé et sécurité sur l’ensemble des chantiers
- Intervenir rapidement en cas d’enjeux majeurs liés à la qualité, à la sécurité ou à la conformité
- Collaborer étroitement avec les clients, partenaires et sous-traitants
- Effectuer toute autre tâche connexe liée aux besoins opérationnels de l’entreprise
Compétences et qualités recherchées:
- Excellentes habiletés organisationnelles et capacité à gérer efficacement plusieurs priorités simultanément.
- Grande capacité d’adaptation dans un environnement dynamique et en constante évolution.
- Solides compétences en gestion, communication, négociation et résolution de problèmes.
- Leadership mobilisateur, orienté vers les résultats et le développement des équipes.
Conditions d’emploi:
- Rémunération compétitive
- Horaire flexible de 40 heures par semaine
- Horaire allégé durant la période estivale (vendredi après-midi de congé)
- Assurance collective avec la participation de l’employeur
- Télémédecine
- Partage aux profits de l’entreprise
- RVER avec la contribution de l’employeur
- Ambiance de travail dynamique et collaborative
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Work environment
Requested skills
- Diplôme d’études collégiales ou universitaire en génie électrique ou toute autre formation équivalente
- Minimum de cinq (5) années d’expérience dans un rôle similaire
- Excellente maîtrise de la suite Office (Word, PowerPoint, Excel)
- Être en mesure de se déplacer au Québec
- Détenir un permis de conduire valide (classe 5)
- Expérience en service moyenne et haute tension (5 ans obligatoire)
- Français (parlé, écrit et compréhension avancés)
- Anglais (parlé, écrit et compréhension avancés)
- Capacité à communiquer efficacement avec une clientèle et des partenaires anglophones
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
College
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Advanced
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Advanced
