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Chargé de projet T.I.

Staca inc.

2010 Drake, Saguenay,QC

Salary To be discussed
40.00 h
Permanent ,Telecommuting job
Day shift work
Published on July 29th, 2025
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1 position to fill as soon as possible

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Benefits

Coffee

Employee assistance program

Flexible hours

Free parking

Gym

Insurance

Registered retirement savings plan

Social activities organized by the company

Telework

Vacation

Description

Responsabilités principales :

Sous la gouverne de la direction générale, le chargé de projet TI est responsable de la planification, de l’exécution et du suivi de projets technologiques et d'automatisation visant à soutenir la transformation numérique de l’organisation. Vous agirez comme point de convergence entre les équipes TI, les utilisateurs métiers et les fournisseurs externes, en assurant une communication fluide et une coordination efficace.

Votre mission

Élaborer les chartes de projet, définir les objectifs, les livrables, les échéanciers et les budgets.
Coordonner les ressources internes et externes, incluant les fournisseurs et partenaires technologiques
Assurer le suivi des indicateurs de performance (temps, budget, qualité, données, etc),
Gérer les risques, les enjeux du changement organisationnel en lien avec l'implantation du numérique,
Faciliter la communication entre les parties prenantes,
Organiser et animer les comités de suivi de projet
Superviser l’implantation de solutions numériques (ERP, CRM, automatisation, etc.)
Participer à la formation des utilisateurs et à la documentation des processus.

Connaissances et aptitudes

Baccalauréat en gestion de projet, en TI ou dans un domaine connexe;
Connaissance des outils d’amélioration continue,
Bilingue un atout (français/anglais)
Maîtrise des outils de gestion de projet,
Connaissance des environnements ERP, CRM, Microsoft 365,
Excellent sens de la communication,
Rigueur et organisation

Expérience

Posséder 5 ans d’expérience en gestion de projets numériques,
Expérience dans un contexte manufacturier ou industriel (un atout),
Management d'une équipe de travail,

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

University

Diploma

undetermined

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

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