Benefits
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Commitment to work-life balance
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Employee assistance program
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Flexible hours
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Floating leave days
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Insurance
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Life insurance
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Medical and paramedical expenses coverage
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Paid sick leave
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Pension plan
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Salary insurance
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Social activities organized by the company
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Years of service recognition
Description
Administrateur.trice système
Description sommaire
Sous la responsabilité du responsable des technologies de l’information, le titulaire du poste s’assure d’aider et supporter la STS dans son évolution technologique. La STS s’appuie sur de nombreux systèmes essentiels qui doivent être soutenus et continuellement renouvelés afin de guider son évolution. Dans cette optique, elle souhaite poursuivre activement sa transition vers des technologies innovantes.
Ce qu’on vous confie
- Assurer la gestion, surveillance et maintenance des services infonuagiques de Microsoft (M365/Entra/SharePoint/Intune), des serveurs Windows et des systèmes applicatifs;
- Gérer les sauvegardes;
- Mettre en place de nouveaux systèmes applicatifs ou services infonuagiques;
- Documenter les configurations, procédures et interventions de manière rigoureuse;
- Collaborer avec les autres départements sur différents projets;
- Offrir un support de niveau 2-3;
- Toutes autres tâches connexes.
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Work environment
Requested skills
Qualifications et exigences
- AEC ou DEC en informatique ou autres expériences équivalentes;
- Minimum de 3 à 5 ans d’expérience comme administrateur.trice de systèmes;
- Connaissances des systèmes: Microsoft Modern Workplace, Microsoft 365, Intune, Azure, Entra, SharePoint, Windows Server, Active Directory/GPO, Remote Desktop;
- Connaissance d’AWS (atout);
- Expérience en virtualisation de serveur;
- Excellent professionnalisme au niveau de la confidentialité et de la discrétion ;
- Faire preuve de discernement, avoir le sens de l’organisation et du travail en équipe ;
- Bonne capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
Conditions et avantages
- Des congés pour l'équilibre ;
- Des journées mobiles pour s'adapter à la vraie vie ;
- Fond de pension solide à prestations déterminées pour un avenir en toute confiance ;
- Assurances collectives généreuses ;
- Un soutien rassurant, pris en charge par l'employeur ;
- Programme de remboursement pour activités physiques et de mieux-être ;
- Programme d’aide aux employés (PAE) ;
- Équipe chaleureuse et activités de mobilisation et mieux-être toute l’année parce qu'on aime garder l'ambiance vivante et prendre soin du monde.
Pourquoi travailler à la STS
- Une mission essentielle...rendue humaine par ses gens ;
- Une ambiance de camaraderie et d'entraide ;
- Un employeur local, stable et engagé ;
- Des rôles concrets, utiles et valorisants ;
- Une gang tissées serrées où tu peux être toi-même.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
undetermined
Work experience (years)
undetermined
Written languages
Fr : Intermediate
Spoken languages
Fr : Intermediate