Benefits
Possibilité de terminer à 12H les vendredis !
5@7, évènements familiaux, etc. !
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37.50 to 40.0 h - Full time
Permanent job
Day shift work
1 position to fill as soon as possible
Possibilité de terminer à 12H les vendredis !
5@7, évènements familiaux, etc. !
Sommaire du poste
Sous la supervision du directeur d’usine ou du chargé de projet, l’inspecteur(rice) est responsable de vérifier la conformité des panneaux électriques assemblés en usine selon les plans, devis, normes applicables et standards internes de qualité.
Il ou elle agit comme dernier filet de sécurité avant l’expédition.
Responsabilités principales
• Vérifier la conformité des panneaux selon les plans électriques, schémas et devis techniques
• Effectuer l’inspection visuelle et fonctionnelle des composantes installées
• Valider le câblage, l’identification, le serrage, les borniers et les connexions
• S’assurer du respect des normes CSA, Code électrique et standards internes
• Compléter les fiches d’inspection et documents de contrôle qualité
• Identifier les non-conformités et collaborer avec les monteurs/fileurs pour les corrections
• Participer à l’amélioration continue des méthodes de travail
• Maintenir un environnement de travail sécuritaire et ordonné
Profil recherché
• Expérience en assemblage ou en inspection de panneaux électriques (atout majeur)
• Bonne lecture de plans électriques et schémas
• Rigueur, souci du détail et sens critique développé
• Autonomie et capacité à faire respecter les standards
• Esprit d’équipe et communication respectueuse
Nous t’offrons
• Salaire compétitif selon ton expérience
• Horaire de jour stable avec congé le vendredi après-midi
• Assurances collectives payées à plus de 80 % par l’employeur
• Cotisation REER avec participation de l’employeur
• Programme d’aide aux employés (PAE)
• Jours fériés supplémentaires
• Programme de reconnaissance des employés
• Vacances plus avantageuses que les normes du travail
• Allocation annuelle pour vêtements et équipements
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
None
undetermined
0-2 years
undetermined
undetermined
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