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Service Multi-Gaz

Répartiteur département de service

2705 rue Gravel, Lévis,QC
  • 54000.00 to 88000.00 $ per year according to experience
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent ,Telecommuting job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Tu as une passion pour le service à la clientèle ?
Gérer des imprévus et plusieurs dossiers en même temps, c'est stimulant pour toi ?
Continue ta lecture car je pense qu'on peut t'intéresser !

Nous sommes une PME en affaires depuis 25 ans dans le domaine de la combustion. Nous sommes spécialistes en entretien et réparation d'appareils qui fonctionnent au gaz propane et naturel dans les commerces et industries du Québec.
Qui dit PME, dit s'impliquer activement dans la gestion quotidienne et l'amélioration continue des processus !
Si tu aimes être impliqué dans les décisions, tu seras à ta place dans une PME.
Nous sommes une équipe dynamique qui recherche un chef d'orchestre pour continuer à progresser en harmonie !

Voici les avantages à travailler avec nous :
- salaire compétitif
- réer collectif sans participation de l'employeur
- 3 congés de maladie et 13 fériés
- possibilité de 4 semaines de vacances
- possibilité de télétravail occasionnel
- activités sociales
- équipe de travail dynamique

En tant que répartiteur, ton rôle consiste à faire en sorte que le département de service soit organisé et performant et qu'il réponde aux besoins de la clientèle de façon efficace. Tu assures le bon fonctionnement de l'équipe de techniciens de chauffage et des opérations quotidiennes.
Voici les tâches à réaliser :
1- Planifier l'horaire de l'équipe de techniciens (de jour, garde et vacances)
2- collaborer avec le vendeur interne et l'estimateur de projet
3- Gérer les appels de service et évaluer les besoins des clients
4- Faire le suivi avec les techniciens des travaux non complétés et des suivis à faire


Work environment

Work environmentsService Multi-Gaz0
Work environmentsService Multi-Gaz1
Work environmentsService Multi-Gaz2
Work environmentsService Multi-Gaz3

Requested skills

Compétences recherchées

- aimer et avoir une bonne aptitude à gérer du personnel et faire preuve de diplomatie
- être une personne d'action, qui fait preuve de persévérance
- faire preuve de maturité 
- comprendre l'importance de mobiliser l'équipe  en développant des interactions positives
- avoir un bon jugement et une bonne capacité à gérer les priorités
- avoir une bonne capacité à travailler sous-pression
- faire preuve d'autonomie et d'organisation
- offrir un service à la clientèle de qualité
- connaissance des logiciels Servex et Acomba un atout
- bonne capacité à inscrire de l'information rapidement au niveau informatique

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

High school

Diploma

DEP

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Intermediate