Benefits
Description
Technicien en planification des infrastructures
Direction exécutive du développement réseau et de l'expérience client
Poste régulier - 35 heures semaine - Possibilité de télétravail
Salaire annuel de 69 532 $ à 89 065 $ (selon l'expérience) (échelle salariale 2024)
Ce que nous vous offrons :
• Projets passionnants;
• Directive de télétravail flexible favorisant un mode hybride;
• Conciliation travail / vie personnelle;
• Programme d’assurance collective complet;
• Régime de retraite à prestations déterminées;
• Accès à un gym 7 jours sur 7;
• Carte OPUS.
SOMMAIRE DE LA FONCTION
Sous la supervision du coordonnateur aux infrastructures réseau, la personne détermine la localisation et planifie la mise en place des infrastructures des zones d'arrêt et ses équipements sur le réseau. Elle assure un rôle d'intervenant lors de travaux majeurs modifiant l’accessibilité au service planifié et participe aux projets touchant l'aménagement d'infrastructures.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
• Dans le respect des normes établies quant à la sécurité, l'accessibilité du service, le confort de la clientèle et la facilité des opérations, il détermine la localisation, la configuration et l'aménagement liés aux zones d'arrêt du réseau (sur rue et hors rue) :
- Analyse le tracé des parcours planifiés afin d'établir la meilleure localisation des lieux de montées et de descentes de la clientèle par l'observation, sur le terrain, des contraintes physiques à l’aménagement, l'analyse de la localisation de la clientèle potentielle, la détermination des principaux générateurs de déplacements;
- Visite les lieux et détermine la localisation finale des zones d'arrêt, des panneaux d'arrêt et autres actifs réseau. Planifie et assure le suivi des tâches requises à la mise en place;
- Assure un suivi des demandes et des plaintes concernant les zones d'arrêt, incluant les équipements et autres actifs réseau.
• Pour toutes modifications touchant les zones d'arrêt dans le cadre de travaux routiers, d'aménagement et de mise en place d'infrastructures touchant la desserte :
- Agit à titre de contact principal;
- Reçoit et valide les plans;
- Se coordonne avec les intervenants nécessaires;
- Définit et recommande les ajustements nécessaires, s'il y a lieu;
- Effectue un suivi des travaux sur le terrain.
• Assure, dans son champ d'activité, le soutien technique et participe à diverses activités requises pour les dossiers d'infrastructures de la direction :
- Procède à la recherche, au traitement et à l'analyse de données;
- Participe à des discussions avec des intervenants internes et externes.
• Détermine la séquence des arrêts pour la création des itinéraires de parcours.
• Assure la validation et la transmission des caractéristiques du service aux fins d'information et de mise en marché par la direction concernée.
• Tient à jour les banques de données aux fins de planification des zones d'arrêt et des équipements réseau et s'assure de la conformité de l'information.
• Tient à jour les banques de données concernant les panneaux de signalisation, s'assure de leur conformité quant aux normes et fait le suivi nécessaire pour la mise en place.
DATE LIMITE POUR POSTULER : Le 6 mai 2026
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Work environment
Requested skills
• DEC en techniques de la logistique du transport, technologie du génie civil ou discipline connexe
• 3 années d'expérience pertinente
• Bonne connaissance du territoire du RTC
• Connaissance de base du génie civil (travaux publics)
• Connaissance d'usage dans la lecture et l'interprétation de plan et de croquis
• Connaissance d'usage de logiciels bureautiques de type chiffrier et de logiciels spécialisés
• Grande capacité de communication orale et écrite
• Capacité de communiquer avec facilité et précision et de manière courtoise
• Connaissance d'usage de l'anglais écrit
• Doit détenir un permis de conduire
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
College
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
Spoken languages
En : Intermediate
