Benefits
- Employee assistance program
- Medical and paramedical expenses coverage
- Vacation
- Salary 46110.00 to 56718.00 $ per year according to experience
-
35 h - Full time
-
Contract job
-
Day shift work
-
Published since 4 day(s)
-
1 position to fill as soon as possible
Description
Affichage #260831-2
Secrétaire juridique
Endroit : Bureau d'aide juridique de Val-d'Or
Principales fonctions :- Transcrire, confectionner ou préparer des documents et procédures judiciaires dictées par l'avocat et voir à leur cheminement;
- Maintenir à jour les dossiers des clients;
- Vérifier les comptes à payer, huissiers ou autres professionnels;
- Transmettre aux clients les informations pertinentes à leur dossier.
- Procéder au traitement des demandes d'aide juridique;
- La personne peut être appelée à collaborer régulièrement avec les autres avocats du bureau et à aider ses collègues de tout bureaux du Centre afin de répartir équitablement le travail.
Exigences requises :
- 5e secondaire
- Expérience pertinente
- Une bonne maîtrise de la langue française est exigée
- Connaissances de la suite Office : Word, Excel, Outlook, TEAMS
Salaire et conditions :
- Rémunération compétitive selon la convention collective en vigueur, soit un salaire annuel entre 46 110$ et 56 718 $ (les échelles salariales seront révisées à la hausse prochainement lors de la signature de la prochaine convention collective)
- Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)
- Quatre (4) semaines de vacances par année
- Régime d'assurances collectives
Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature au plus tard le 5 novembre 2026 à Me Julie Lorusso, directrice générale.
Nous recevrons les candidat(e)s au fur et à mesure de la réception des candidatures. Il est donc possible que le poste soit comblé avant le fin de l'affichage.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
High school
Diploma
DES
Completed
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
Internal reference No.
260831-2
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