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Remorquage J2 - Montpas inc.

Répartiteur

2135 rue Bellefeuille, Trois-Rivières,QC
  • 25.00 to 34.00 $ per hour according to experience
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • Published since 1 day(s)
  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


La grande famille de Remorquage J2-Montpas est à la recherche d'un candidat ou d'une candidate pour combler le poste de répartiteur(trice) en transport.
Si tu as de l'expérience en transport, que tu aimes relever des défis et que tu es une personne positive qui a de l'initiative, cette place est pour toi.

Deviens l'anan''AS'' qu'il nous faut et postule dès maintenant.

Description de l'emploi:

* Recevoir et traiter les appels tout en planifiant et en garantissant les transports dans les délais.
* Aider a l'organisation des plannings des chauffeur pour les transports du lendemain
* Faire la répartition de nos appels de services du coté Classe 1 et remorquage.
* Faire le suivi chauffeur Classe 1 et Remorqueur.
* Faire le suivi client.
* S'occuper des suivis de dossies.
* Faire des tâches administratives.
* Faire des soumissions.
* S’assurer du bon roulement de notre flotte de camion.


Work environment

Work environmentsRemorquage J2 - Montpas inc.0
Work environmentsRemorquage J2 - Montpas inc.1
Work environmentsRemorquage J2 - Montpas inc.2
Work environmentsRemorquage J2 - Montpas inc.3

Requested skills

Exigences:

- Avoir de l'expérience et connaissance dans le domaine du transport spécialisé.
- Avoir une expérience connexe pour le département mécanique
- Etre une personne dynamique et qui as de l'initiative.
- S'occuper de la répartition des chauffeurs classe 1.
- Faire la facturations pour nos clients.
- Faire des soumissions.
- S'occuper des suivis de dossiers.
- Expérience dans le transport

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

High school

Diploma

Aucun

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate