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Recrutement Humanista inc.

Responsable de dossier

Brossard,QC
  • 70000.00 to 90000.00 $ per year according to experience

  • 37.50 h - Full time

  • Permanent ,Telecommuting job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

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Benefits

Horaire : 37.5H par semaine, horaire flexible
Mode : Hybride (1-2 jours télétravail)
Salaire : Jusqu'à 90 000 $ selon expérience
Région : Rive-sud de Montréal

Vous avez de l’expérience en cabinet comptable et souhaitez relever un nouveau défi ?
Nous collaborons avec une entreprise en services professionnels qui cherche à accueillir de nouveaux talents dans son équipe en pleine croissance.

Ce que l'entreprise offre :
  • Salaire pouvant aller jusqu’à 85 000 $, selon l’expérience ;
  • Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine ;
  • Plusieurs journées mobiles ;
  • Assurances collectives (50 % payées par l’employeur) ;
  • Allocation cellulaire ;
  • 3 semaines de vacances ;
  • Montant annuel alloué au bien-être ;
  • Possibilités d’avancement ;
  • Activités sociales, mentorat et bien plus encore !

De façon sommaire, ton rôle consistera à :

  • Exécuter des mandats de mission de compilation et de missions d’examen ;
  • Communiquer de diverses façons (courriel, appel ou rencontre) avec les clients pour effectuer des suivis de leur dossier ;
  • Exécuter des déclarations de revenus pour les sociétés (T2), les particuliers (T1), les fiducies (T3), et les revenus provenant d’un salaire (T4) ;


Requested skills

  • BAC en comptabilité ;
  • Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire ; 
  • Expérience avec les logiciels : Caseware, Taxprep, Acomba et Simple comptable (un gros atout) ;
  • Bonne aptitude à travailler en équipe ; 
  • Capacité à travailler sur plusieurs dossiers en même temps avec une grande variété ; 
  • CPA en voie d'obtention (un grand atout).
Pour plus d'informations, communiquez directement avec nous au 438-376-9098 ou par couriel à l'adresse info@recrutementhumanista.com

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

University

Diploma

Certificate

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

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