Chef d’équipe – Peinture

Es-tu passionné(e) par ton métier et motivé(e) par l’envie de créer des réalisations de qualité?
Chez RCM Architectural, ta créativité, ton savoir-faire et ton esprit d’équipe seront au cœur de chaque projet. Joins-toi à une équipe dynamique qui mise sur la collaboration, l’innovation et la fierté du travail bien fait.

• Une carrière stable avec un horaire régulier.
• Un poste permanent à l'année.
• Un salaire concurrentiel, déterminé selon ton expérience.
• Une gamme d'avantages sociaux attrayants.
• Des projets variés et stimulants qui feront appel à ton savoir-faire.
• Des patrons accessibles, ouverts à tes idées et à tes suggestions.
• Des espaces de travail modernes et bien aménagés.
• Un long week-end qui commence dès le vendredi midi!
• Leaders de l’industrie, réputation bâtie sur plus de 40 ans d’excellence et d’innovation.

Ici, ton opinion compte et ton rôle est essentiel à la croissance de l’entreprise. Tu veux contribuer tout en évoluant dans un environnement dynamique et respectueux? Ne cherche pas plus loin!

En tant que Chef d’équipe au département de peinture, tu joueras un rôle clé dans la planification, la coordination et la supervision des opérations de peinture, incluant le sablage final, la préparation, l’application et le contrôle de qualité des pièces. Tu collaboreras étroitement avec le directeur de production et les autres départements pour assurer le respect des délais, des normes de qualité et des objectifs de productivité.

Plus précisément, tu devras :

• Organiser le travail selon le calendrier de production et ajuster les priorités au besoin.
• Communiquer clairement les objectifs, procédures et méthodes de travail à l’équipe.
• Assurer un environnement de travail propre, sécuritaire et conforme aux normes de santé-sécurité.
• Effectuer des contrôles de qualité à chaque étape de production.
• Proposer et implanter des améliorations aux méthodes de travail pour optimiser la productivité.
• Coordonner l’entretien préventif des équipements et minimiser les temps d’arrêt.
• Assurer la gestion des inventaires (classement, identification, conformité et mise à jour).
• Former, encadrer et motiver l’équipe pour atteindre les standards de qualité et de productivité.