Description
Localisation : Saint-Léonard, Québec
Statut du poste : Permanent
Horaire : 32 à 40 heures / semaine, présentiel (4 ou 5 jours - au choix, avec possibilité de 1 jour télétravail)
Salaire : Jusqu’à 130 000 $
Tu aimes porter plusieurs chapeaux et t’impliquer pleinement dans un milieu de travail humain et en croissance?
Voici une excellente opportunité pour quelqu’un de polyvalent, bienveillant et dynamique, prêt(e) à jouer un rôle clé dans une petite entreprise québécoise d’environ 25 employés et 10 M$ de chiffre d’affaires.
Il s’agit d’un rôle très hands-on, tout en supervisant une petite équipe comptable de deux personnes.
En plus de la comptabilité complète, tu seras impliqué(e) dans certaines responsabilités RH et administratives - un poste idéal pour quelqu’un qui aime être près de l’action, collaborer, et contribuer à plusieurs volets de l’entreprise.
RESPONSABILITÉS :
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Gérer l’ensemble du cycle comptable de A à Z
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Produire les états financiers périodiques
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Participer à la préparation du budget et aux prévisions
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Assurer le suivi du cash flow
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Superviser une petite équipe comptable de deux personnes
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Participer aux dossiers d’audit externes
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Prendre en charge certaines tâches RH et administratives (ex.: dossiers employés, assurances, documentation interne)
AVANTAGES :
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Salaire allant jusqu’à 130 000 $
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3 semaines de vacances
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Horaire flexible : au choix - 4 jours/semaine (32 h) ou 5 jours/semaine (40 h)
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Possibilité de télétravail 1 jour par semaine
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Aucune heure supplémentaire (pas d’overtime)
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Assurance collective privée (50 % payée par l’employeur)
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Fermeture entre Noël et le Jour de l’An
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Environnement chaleureux, familial, humain et très collaboratif
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Rôle varié, autonome, avec implication directe dans la croissance de l’entreprise
PROFIL RECHERCHÉ :
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Plusieurs années d’expérience en comptabilité ou contrôle financier
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Expérience en supervision ou volonté d’encadrer une petite équipe
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Polyvalence et capacité à gérer plusieurs responsabilités
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Maîtrise du cycle comptable complet
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Très bonnes relations interpersonnelles, empathie, attitude positive
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Français et anglais fonctionnels (environ 7/10)
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Maîtrise de Sage 300 (ou ouverture à apprendre rapidement)
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Autonomie, proactivité et capacité à améliorer/structurer les processus
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Désir authentique de s’impliquer dans une petite entreprise en croissance
Cette opportunité t’intéresse?
N’hésite pas à m’écrire, il me fera plaisir d’en discuter avec toi!
Envoie ton CV à : klagos@purrh.com
Ou contacte-moi directement au : 514-825-6420
Au plaisir!