Benefits
- Company discounts
- Life insurance
- Long-term disability insurance
- Medical and paramedical expenses coverage
- Social activities organized by the company
- Travel insurance
- Salary To be discussed
-
30.00 to 40.0 h - Full time
-
Permanent job
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Day shift work
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Published since 4 weeks ago
-
1 position to fill as soon as possible
Description
Qui nous sommes :
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Nourrir les québécoises et les québécois en offrant des pommes de terre savoureuses tout en assurant la pérennité du modèle familiale des fermes de chez nous, c’est ce qui nous motive chez Propur!
En unissant les forces des producteurs, Propur se positionne comme l’une des plus importantes organisations de mise en marché de la pomme de terre au Québec et au Canada. Détenus pour et par les producteurs, Propur met en marché de façon innovante les pommes de terre de dizaines de famille de producteurs.
Propur détient la marque de pommes de terre Mamzells (les petits sacs roses) reconnue pour ses produits savoureux et faciles d’utilisation
Contribuer à la réalisation, au développement et au succès d’un projet centré sur les familles d’agriculteurs de chez nous, c’est motivant et valorisant. Vous avez envie de faire partie de ce beau projet ?
Nous offrons également une gamme d’avantages sociaux compétitive.
Joignez-vous à notre superbe équipe!
Fonctions principales:- Manipulation des aliments et sécurité alimentaire
- Charger manuellement les marchandises dans des sacs, des boîtes ou autres contenants
- Alimenter et décharger les machines
- Vérifier les produits et les emballages pour y déceler tout défaut élémentaire relatif à la qualité des produits
- Nettoyer les machines et les aires de travail
- Tâches répétitives
- Dextérité manuelle
- Coordination oeil-main
- Debout pour une longue période
- Souci du détail
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Physiquement exigeant
- Jusqu'à 9 kg (20 lb)
- Chaussures ou bottes à embout d'acier
Work environment
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
undetermined
Diploma
undetermined
Work experience (years)
undetermined
Written languages
undetermined
Spoken languages
undetermined
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