Description
Chez Produits Kruger, nous partageons la même vision de l’excellence. Nous fabriquons certaines des marques de produits de papier les plus populaires de l’Amérique du Nord - Cashmere®, Purex®, Scotties®’, SpongeTowels®, BonterraMC, White Cloud®, ainsi que des produits hors foyer.
Nous exerçons notre leadership dans notre secteur, dans les collectivités ainsi qu’en matière de développement durable. Notre siège social est situé à Mississauga, en Ontario, et nous sommes fiers d'employer près de 3 000 personnes dans dix usines au Québec, en Colombie-Britannique, en Ontario et au Tennessee.
L’usine de Crabtree est actuellement à la recherche d’un(e) stagiaire pour joindre l’équipe de santé et sécurité au travail. Nous considérons que la santé-sécurité est l'élément fondamental de notre culture d'usine où chaque employé occupe un rôle primordial. Un stage à notre usine vous permettrait d'être un acteur principal dans
l'implantation de nos mécanismes de prévention.
CE QUE VOUS FEREZ
En étroite collaboration avec la gestionnaire santé et sécurité, vous serez amené à :
- Assurer la mise à jour du contenu de formation et de la documentation utilisée ;
- Collaborer à plusieurs projets SST en cours d'implantation en lien avec les mécanismes de prévention ;
- Participer à l'accueil des nouveaux employés (formation) ;
- Participer à l'identification et à analyse des risques ;
- Participer à la mise en place et/ou la mise à jour de divers programmes SST ;
- Participer au processus d'enquête et d'analyse des événements.
Vous serez supporté dans l'accomplissement de vos tâches et pourrez obtenir de la formation au besoin par l'équipe en place et vous vous verrez offrir tout le support disponible à l'interne.
Conditions de travail :
- Environnement en usine (chaleur et bruit) ;
- Environnement de bureau ;
- Semaine de travail de 35 heures.
- Taux horaire de 23$ à 26$ de l’heure, selon le niveau de stage.
Qu’avez-vous à gagner ?
Notre mission est de rendre la vie quotidienne plus confortable pour nos consommateurs. Ensemble, nous faisons de cette mission une réalité. En tant qu’entreprise en constante évolution, il y a toujours de nouveaux défis passionnants, des options de carrière variées et des occasions d'innover. Joignez-vous à un employeur reconnu – l’un meilleurs employeurs de la grande région de Toronto depuis 2013, l’une des sociétés les mieux gérées de Deloitte depuis 2018 et l’un des meilleurs employeurs au Canada selon le magazine Forbes.
Joignez-vous à Produits Kruger et attendez-vous à accomplir de grandes choses.
Nous tenons à remercier tous les candidats de leur intérêt pour Produits Kruger. Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec ceux et celles qui auront été retenus pour une entrevue.
Produits Kruger souscrit au principe d’équité en matière d’emploi et invite toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature. Des mesures d’adaptation seront fournies dans le cadre de tous les volets du processus d’embauche, et ce, conformément à la Politique d’accessibilité et du Plan d’accessibilité pluriannuel de PK - 1.04.33. Les candidats doivent faire connaître leurs besoins à l’avance.
La connaissance de l’anglais est requise pour ce poste spécifique, car Kruger fait affaire avec des partenaires partout en Amérique du Nord et le candidat retenu devra communiquer fréquemment avec ces derniers. Kruger a pris tous les moyens raisonnables pour éviter d'imposer la connaissance de l'anglais, notamment en évaluant les besoins linguistiques réels associés aux tâches à accomplir, en s'assurant que les connaissances linguistiques déjà requises des autres membres du personnel étaient insuffisantes pour l'exercice de ces fonctions et en limitant autant que possible le nombre de postes comportant des fonctions dont l'exercice requiert la connaissance de l’anglais.
