Conseiller (ère) en gestion des lésions professionnelles

Prévigesst, leader Québécois en santé, sécurité au travail et en gestion de mutuelles offre à ses clients un système de gestion de la santé et de la sécurité unique et des services personnalisés et adaptés aux besoins de sa clientèle. Appuyé par une équipe de plus de 30 professionnels engagés, Prévigesst vit une croissance importante de ses activités et propose un environnement de travail marqué par la collaboration, l’intégrité et la compétence.

Faire la différence au quotidien pour nos clients sera votre mission! En tant que conseiller/conseillère en gestion des lésions et sous la supervision de la Directrice de la gestion des lésions professionnelles, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre service juridique et aurez pour responsabilités :

• Diriger la clientèle vers les stratégies appropriées dans le cadre de la gestion de leurs dossiers de réclamations à la CNESST au régime rétrospectif ou à taux personnalisé (incluant nos mutuelles);
• Développer et maintenir une relation de confiance auprès de nos clients en exerçant un rôle-conseil en droit de la santé et sécurité du travail;
• Communiquer et effectuer les suivis nécessaires avec l’ensemble des intervenants médico-légaux impliqués aux réclamations;
• Participer, en collaboration avec nos clients, à l’élaboration des stratégies de gestion des réclamations (contestations, expertises médicales, conciliations, demandes de partage/transfert de coûts, etc.);
• Représenter nos clients tant auprès de la CNESST que de la Direction de la révision administrative et du TAT;
• Rédiger tout document nécessaire au traitement des réclamations (avis d’opposition, mandat d’expertise, lettre au médecin traitant, demande de partage ou transfert du coût des prestations, etc.);
• Participer, s'il y a lieu, à diverses interventions administratives en lien avec la gestion des lésions
• Toutes autres tâches connexes

Important! : Choisissez où vous travaillerez : Notre bureau officiel est situé à Sherbrooke mais il y a possibilité de travailler en télétravail.

Le respect des délais fait partie du quotidien de notre équipe d’adjoints et ajoute un sentiment du devoir accompli à la fin d’une journée – Adjointe administrative chez Prévigesst

Avoir une bonne connaissance de la loi sur les accidents de travail et les maladies professionnelles, maîtriser les articles de loi sur l’admissibilité d’une lésion professionnelle, avoir un esprit d’analyse et de synthèse, avoir la capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et à gérer les priorités;

Avoir des connaissances au niveau du financement de la CNESST et au niveau des ressources humaines sont un atout !