Technicienne comptable (3 à 4 jours/semaine)

Benefits

Air conditioning

Competitive salary

Disability insurance

Flexible hours

Insurance

Assurances collectives complètes  +REER collectif+ partage  au profit +3 semaines de vacances après 1an.

Medical and paramedical expenses coverage

Registered retirement savings plan

Salaire selon l'expérience + avantages sociaux complets dont les assurances complètes dès la 1 ère journée + REER collectif après 3 mois.

Telework

Possibilité de télétravail (1 à 2 jours/semaine)

Vision care insurance

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Description

Si vous désirez travailler dans une petite équipe dynamique, avec de belles valeurs humaines, à raison de 25 à 32 heures par semaine… alors ce poste est pour vous !

La personne recherchée contribuera aux tâches suivantes :

• Effectuer les paies de la CCQ (Construction) et production de documents CCQ à l'aide du logiciel Acomba;
• Traiter et produire les documents (T4/RL1, etc.), d’assurance collective et régime collectif (REER, RPDB, assurance médicament et dentaire, etc.)
• Inscrire les écritures de fin de mois;
• Produire les documents pour les remises gouvernementales (TPS/TVQ, DAS, acomptes provisionnels, etc.);
• Faire les déclarations d'impôt pour les particuliers et travailleurs autonomes à l’aide du logiciel Taxprep;
• Assister l’équipe dans les différentes tâches reliées à la comptabilité.

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Work environment

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Requested skills

Formation et Prérequis:;

• DEP ou DEC en comptabilité:
• Maîtriser les tâches et logiciels demandés plus haut.

Conditions d'emploi et Salaire offert:

• Salaire entre 28$ et 32$/heure;
• Horaire flexible que vous déterminez entre 3 ou 4 jours/semaine;
• Assurance collective avantageuse (l'employeur paie 50%);
• REER jusqu'à 5% si l'employé fait la même contribution;
• Environnement professionnel et ambiance chaleureuse;
• Belle équipe de travail.

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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