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Pampev inc.

Technicien(e) spécialisé(e) en agriculture

2580 Route 218, Manseau,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Pampev est établie au Québec et fait partie d’un groupe d’entreprises œuvrant dans la production de canneberges depuis trois décennies. Forte de l’expertise et du savoir faire développés au fil des années, Pampev poursuit l’expansion d’une organisation reconnue dans l’industrie. Le groupe exploite actuellement quatre fermes de canneberges au Centre-du-Québec ainsi que deux fermes au Nouveau-Brunswick. Ensemble, nos équipes contribuent à faire rayonner la filière canneberge en pleine croissance, où innovation, rigueur et respect de l’environnement guident chacune de nos actions.

Sous la supervision de la directrice générale et agronome, le ou la technicien(ne) agricole jouera un rôle clé dans le suivi agronomique de nos fermes de canneberges. Le poste est principalement axé sur le suivi de la fertilisation en saison, avec l’objectif stratégique de développer et consolider cette expertise à l’interne, en complément des services d’un consultant externe, afin de soutenir la croissance de l’entreprise. Au-delà de la fertilisation, le poste s’inscrit dans une vision plus large de meilleur suivi de la culture par la collecte, l’analyse et l’interprétation de données, contribuant ainsi à l’optimisation des pratiques culturales.

Principales tâches
  • Assurer le suivi de la fertilisation en saison sur l’ensemble des fermes de canneberges au Québec.
  • Préparer les recommandations de fertilisation ou des traitements phytosanitaires et gérer les intrants rattachés.
  • Effectuer le suivi des cultures.
  • Effectuer la prise de données agronomiques et assurer un suivi rigoureux de la culture.
  • Coordonner et gérer les irrigations sur toutes les fermes de canneberges au Québec.
  • Ajuster les irrigations en fonction du climat et des autres opérations culturales en cours.
  • Assure le suivi (prise d’échantillons, tournée de vérification quotidienne)
  • Entretiens des cultures et collabore à la planification des tâches
  • Appui l’équipe de photoprotection
  • Collaborer aux projets de recherche et d’innovation de l’entreprise
  • Participation occasionnelle au niveau technique sur nos fermes au Nouveau-Brunswick
  • Supervise et forme, à l’occasion, un ou quelques travailleurs (irrigation, pulvérisation, entretien de la culture, prise de données, etc..)
  • Responsable de la coordination du travail des équipes mise à sa disposition.
  • Travaux de planification de la prochaine saison
  • Analyse et saisie de données

Requested skills

Nous recherchons une personne :
  • Autonome, rigoureuse et orientée sur les résultats
  • Curieuse, à l’affût des nouvelles idées et des nouvelles pratiques agronomiques
  • Ouverte, proactive et capable de proposer des solutions concrètes
  • Qui aime passer à l’action, transformer les intentions en actions mesurables et montre l’exemple
  • Qui aime travailler sur le terrain

Compétences recherchées
  • Bonne endurance physique
  • Bon rythme de travail
  • Capacité à travailler sous divers climats
  • Bonne adaptation aux changements
  • Excellent sens de l’observation
  • Maitrise de l’environnement Microsoft 365 (Outlook, Word, Excel, TEAMS, One Note)
  • Connaissances en mécanique reliées au poste (pompe d’irrigation, rampe d’application, GPS, etc.) (un atout)
  • Connaissances des nouvelles technologies en agriculture [Drone, Imagerie, IA, automatisation] (un atout)
  • Parler espagnol (un atout)

Exigences
  • Diplôme de technique agricole (DTA) ou expérience équivalente
  • Permis de conduire valide
  • Aisance avec Excel

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined