
Services à la clientèle et support - téléphonie IP
Orizon Mobile
6655, Boulevard Pierre-Bertrand, local 140, Quebec City,QC- Salary To be discussed
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40.00 h - Full time
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Permanent job
- Published on June 20th, 2025
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Position to fill on July 7th, 2025
Description
Le préposé au soutien technique en téléphonie IP est responsable d’offrir un support de première ligne aux utilisateurs pour tous les services liés à la téléphonie IP (ex. : 3CX, appareils, réseaux). Il répond aux demandes, effectue des diagnostics de base, procède à la configuration des téléphones et assure le bon fonctionnement des systèmes. Il collabore avec les équipes techniques pour l’escalade des problèmes plus complexes.
**Tâches principales :**
* Répondre aux demandes d’assistance téléphonique IP des utilisateurs.
* Configurer et déployer des téléphones IP et des clients logiciels.
* Diagnostiquer les problèmes de connexion, d’audio ou de service.
* Maintenir la documentation et les inventaires à jour.
* Escalader les incidents complexes aux niveaux supérieurs.
* Tâches connexes
On dit de toi que tu as de l'écoute active, que tu es un bon vulgarisateur/trice, tu es empathie, patient et que tu uses de professionnalisme au téléphone? Que tu sais comment résoudre des problèmes, tu as de la capacité à travailler sous pression, tu es autonomie mais avec un bon esprit d’équipe et qu'en plus tu sais gérer les priorités? Tu es peut-être la perle rare pour nous?
** Veuillez noter que la personne doit avoir le droit de travailler au Québec. Aucune embauche internationale.
Work environment
Requested skills
Une personne qui:
- A une très bonne communication au téléphone,
- Est capable de rassurer les clients éprouvant des difficultés technique.
- Formation en soutien technique. Expérience en téléphonie IP et 3CX un atout.
- Connaissance de base des systèmes de téléphonie IP (3CX, SIP).
- Sens du service à la clientèle et communication claire.
- Esprit d’analyse et rigueur technique.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Professional
undetermined
0-2 years
Fr : Advanced
Fr : Advanced