
Chargé.e de projets
Organisme de bassin versant du Saguenay
397 racine Est, suite 101, Saguenay,QC- Salary To be discussed
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35.00 h - Full time
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Permanent ,Telecommuting job
- Published on July 22nd, 2025
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1 position to fill as soon as possible
Description
À propos de nous
L’Organisme de bassin versant du Saguenay (OBV Saguenay) est un organisme de concertation composé de divers acteurs de l’eau du Saguenay. Formé en 2009, il est responsable du suivi de la mise en œuvre de la gestion intégrée de l’eau par bassin versant (GIEBV) pour tous les bassins versants des rivières qui se jettent dans la rivière Saguenay. Par sa connaissance des organisations régionales responsables de la gestion des cours d’eau, son expertise en concertation et en mobilisation des acteurs de l’eau et son accès à des bases de données pertinentes, l’OBV Saguenay est en mesure de diffuser de l’information juste et à jour sur les différentes problématiques du territoire du bassin versant. Il peut accompagner les acteurs de l’eau dans la réalisation d’actions visant protéger, restaurer et valoriser l’eau et de ses usages.
Description du poste
Sous la supervision de la direction générale et en étroite collaboration avec l’équipe, la personne chargée de projets et de la mobilisation aura pour mandat de soutenir la planification, la mise en œuvre et le suivi du plan directeur de l’eau (PDE), tout en favorisant la mobilisation des acteurs du territoire.
Responsabilités principales
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Gestion de projet en collaboration avec l’équipe:
- Développer des projets et faire des demandes de financement
- Planifier, organiser et assurer le suivi des projets
- Élaborer des échéanciers et des plans de travail
- Rédiger des rapports de projets, des bilans et outils de suivi
Mobilisation en collaboration avec l’équipe:
- Contribuer à la mise en œuvre et au suivi du PDE et à la stratégie de mobilisation
- Participer à l’organisation et à l’animation des rencontres de concertation
- Participer à la mobilisation des acteurs du territoire
- Collaborer à la production de contenu pour les communications
- Répondre aux questions et aux préoccupations de la communauté
- Participer et organiser des activités de sensibilisation
- Effectuer toutes autres tâches connexes
Profil recherché
- Maîtrise des outils de gestion de projet (ex. : échéanciers, plans de travail, etc.)
- Sens de l’organisation et de la priorisation
- Excellente capacité de rédaction (rapports, bilans, outils de suivi, etc.)
- Aisance à animer des rencontres et à faciliter la concertation
- Capacité à communiquer avec divers publics
- Esprit d’équipe et collaboration
- Empathie et écoute active pour répondre aux préoccupations de la communauté
- Capacité à travailler de façon autonome tout en collaborant étroitement avec l’équipe
- Polyvalence pour accomplir diverses tâches connexes
- Facilité à se familiariser avec de nouveaux outils de travail
- Proactivité et sens de l’initiative
Exigences
- Formation pertinente (ex : gestion de projet, développement durable, environnement, etc.)
- Expérience dans un poste similaire (un atout)
- Maitrise de logiciel de cartographie (un atout)
- Maitrise du français parlé et écrit
Requested skills
- Maîtrise des outils de gestion de projet (ex. : échéanciers, plans de travail, etc.)
- Sens de l’organisation et de la priorisation
- Excellente capacité de rédaction (rapports, bilans, outils de suivi, etc._
- Aisance à animer des rencontres et à faciliter la concertation
- Capacité à communiquer avec divers publics
- Esprit d’équipe et collaboration
- Empathie et écoute active pour répondre aux préoccupations de la communauté
- Capacité à travailler de façon autonome tout en collaborant étroitement avec l’équipe
- Polyvalence pour accomplir diverses tâches connexes
- Facilité à se familiariser avec de nouveaux outils de travail
- Proactivité et sens de l’initiative
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Professional
Aucun
Completed
3-5 years
Fr : Intermediate
Fr : Intermediate
2025-07