Benefits
- Accidental death insurance
- Deferred profit sharing plan DPSP
- Dental insurance
- Disability insurance
- Insurance
- Life insurance
- Medical and paramedical expenses coverage
- Paid sick leave
- Vacation
- Salary 60000.00 to 70000.00 $ per year according to experience
-
40.00 h - Full time
-
Permanent ,Telecommuting job
-
Day shift work
-
Published since 1 day(s)
-
1 position to fill as soon as possible
Description
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre rapidité d’exécution et votre sens de l’organisation? Vous aimez les rôles concrets où vous avez un impact direct sur les opérations financières? Ce poste est pour vous.
Relevant de la contrôleure, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des comptes clients, le suivi du crédit et les opérations financières quotidiennes.
Votre rôle
- Assurer le suivi des comptes clients (âge des comptes, perception, états de compte)
- Analyser le risque de crédit et assurer le suivi des ententes avec Dun & Bradstreet et Coface
- Maintenir et mettre à jour les limites de crédit des clients
- Analyser et libérer les commandes en attente
- Enregistrer les encaissements et les frais bancaires
- Effectuer les conciliations bancaires quotidiennes
- Participer aux fins de période (AR, conciliations, inventaire)
- Participer à la préparation du dossier d’audit
- Préparer et produire divers rapports financiers
- Assurer le remplacement aux comptes payables durant les périodes de vacances et périodes de pointe
- Contribuer à l’amélioration des processus et à l’automatisation des tâches
Ce que vous apportez
- DEP ou DEC en comptabilité ou finance
- 3 à 5 ans d’expérience en comptes clients / crédit / perception
- Excellente maîtrise du français et de l’anglais
- Très bonne maîtrise d’Excel
- Expérience avec systèmes comptables (important)
Vos forces :
Rigueur et souci du détail
Grande réactivité et capacité à assurer des suivis rapides et efficaces
Professionnalisme, tact et intégrité
Autonomie et sens des priorités
Esprit d’amélioration continue
Ce que nous offrons
- Salaire compétitif selon l’expérience
- Programme de reconnaissance des employés basé sur la performance (à compter de l’exercice se terminant le 31 décembre 2027)
- Assurances complètes (dentaire, soins paramédicaux, vision)
- REER avec contribution de l’employeur jusqu’à 4 %
- 3 semaines de vacances
- 5 jours de congé personnel (au prorata la première année), ainsi que 3 jours additionnels durant la période des fêtes
- Télémédecine et assurance voyage
- Possibilité de télétravail ponctuel
- Ambiance conviviale assurée : BBQ mensuels (dernier vendredi du mois) et 2 « get together » par année
Pourquoi vous joindre à nous?
Un rôle stable, concret et clé dans l’équipe finance, avec des opportunités d’améliorer les processus et de faire une réelle différence au quotidien.
Work environment
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
Professional
Diploma
DEP
Completed
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
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