Description
À propos de l’entreprise
Entreprise bien établie dans le domaine des équipements de manutention, située à Warwick, notre organisation se distingue par la qualité de ses produits, son service à la clientèle reconnu et son approche humaine axée sur la collaboration. En pleine croissance, l’entreprise souhaite structurer davantage ses activités commerciales afin de soutenir son développement et renforcer sa présence sur le marché.
Sommaire du poste
Relevant de la direction générale, le Directeur des ventes est responsable de la performance globale des ventes et de la gestion de l’équipe commerciale. Il joue un rôle stratégique et opérationnel, combinant leadership, présence terrain et développement des affaires.Le titulaire du poste agit comme mobilisateur auprès de son équipe, tout en étant fortement axé sur l’atteinte des résultats et la croissance durable de l’entreprise.
Profil recherché – Essentiel pour le poste
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Entreprise bien établie dans le domaine des équipements de manutention, située à Warwick, notre organisation se distingue par la qualité de ses produits, son service à la clientèle reconnu et son approche humaine axée sur la collaboration. En pleine croissance, l’entreprise souhaite structurer davantage ses activités commerciales afin de soutenir son développement et renforcer sa présence sur le marché.
Sommaire du poste
Relevant de la direction générale, le Directeur des ventes est responsable de la performance globale des ventes et de la gestion de l’équipe commerciale. Il joue un rôle stratégique et opérationnel, combinant leadership, présence terrain et développement des affaires.Le titulaire du poste agit comme mobilisateur auprès de son équipe, tout en étant fortement axé sur l’atteinte des résultats et la croissance durable de l’entreprise.
Profil recherché – Essentiel pour le poste
- Expérience pertinente en gestion d’équipe de vente
- Expérience significative en ventes, idéalement dans un environnement B2B
- Bilingue français / anglais (oral et écrit)
- Profil naturel de leader et de gestionnaire rassembleur
- Excellentes habiletés de communication et de mobilisation
- Fortement axé sur les résultats, la performance et l’amélioration continue
- Capacité à établir des relations durables avec les clients et partenaires
- Gérer, encadrer et mobiliser l’équipe de vendeurs
- Déterminer les objectifs de vente en collaboration avec la direction
- Assurer le suivi des performances et mettre en place les actions nécessaires à l’atteinte des objectifs
- Accompagner et soutenir les vendeurs selon les besoins (coaching, formation, soutien terrain)
- Être actif sur le terrain auprès des clients et prospects
- Identifier et développer de nouvelles opportunités de vente
- Participer à l’élaboration des stratégies de développement des affaires
- Maintenir une excellente relation avec la clientèle existante
- Travailler en étroite collaboration avec les autres départements (service, opérations, administration, direction)
- Contribuer à l’amélioration des processus de vente et des outils commerciaux
- Poste stratégique avec un fort impact sur la croissance
- Environnement de travail humain, collaboratif et dynamique
- Équipe expérimentée et engagée
- Conditions de travail compétitives selon l’expérience
- Possibilité réelle d’évolution et de contribution à long terme
