Technicien en foresterie - planification opérationnelle, récolte et voirie

Technicienne ou technicien en foresterie - Planification opérationnelle, récolte et voirie

Un emploi régulier à pourvoir à Saint-Félicien

L’emploi est à pourvoir à l’Unité de gestion Roberval-et-Saint-Félicien.

À propos de nous

Vous êtes une personne innovatrice, débrouillarde et attirée par le travail en forêt, le travail d’équipe, l’utilisation de technologies de pointe en géomatique, en imagerie 3D et en planification forestière?

Joignez-vous à une équipe engagée et passionnée, et participez activement à la gestion durable des forêts du Lac-Saint-Jean. Nous espérons avoir la chance de vous compter parmi nous!

Choisir Saint-Félicien, c’est choisir une ville dynamique où se côtoient culture, plein air, sport et développement régional. C’est aussi profiter d’un accès privilégié à un immense territoire public propice à la pêche, à la chasse, à la trappe et à la cueillette de produits de la forêt.

Berceau de l’activité forestière québécoise, le Saguenay–Lac-Saint-Jean se distingue par l’immensité de son territoire et la richesse de ses ressources naturelles. L’unité de gestion de Saint-Félicien administre avec fierté plus de 2,6 millions d’hectares de forêt aménagée. Grâce à une équipe dynamique et expérimentée, elle contribue activement à la planification forestière, au suivi des activités en forêt, au développement de projets novateurs, au service à la clientèle ainsi qu’à la concertation avec les différents partenaires du milieu forestier.

Au quotidien

• Participer à la réalisation de la planification opérationnelle de la récolte de bois et de la voirie forestière du territoire de l’unité de gestion et s’assurer de la faisabilité économique de celle-ci.
• Identifier des secteurs d’intervention potentiels (SIP) : réaliser une première délimitation cartographique des secteurs d’intervention relatifs à la récolte, de manière à pouvoir réaliser une consultation et une planification fine à partir des données numériques de hautes pointes et terrains.
• Réaliser la cartographie finale des secteurs d’intervention et du tracé final du réseau routier.
• Collaborer, avec l’ingénieur responsable à la planification, à la mise en œuvre de l’entente de récolte afin d’apporter les ajustements nécessaires pour atteindre les objectifs de la planification.
• Collaborer avec l’ingénieur aux différents processus de consultation et conciliations des usages du territoire.
• Collaborer à l’élaboration d’un bilan local annuel des indicateurs d’aménagement forestier durable en produisant les bilans relatifs à la stratégie d’aménagement ainsi que le bilan des contraintes.
• Assurer la gestion documentaire relative à ses tâches selon les procédures et la nomenclature des systèmes de certification en place.

Voici le profil recherché

La personne recherchée se distingue par son autonomie, sa rigueur et son sens de l’organisation. Capable de gérer efficacement ses priorités, elle planifie son travail afin de répondre aux besoins et aux échéanciers tout en s’assurant du respect des lois, règlements, normes et directives.

Exigences de l’emploi

• Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques forestières, techniques d'aménagement du territoire ou autre domaine pertinent ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée.

La personne qui ne possède pas la scolarité pertinente exigée peut compenser chaque année de scolarité manquante par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. La candidature d’une personne qui détient un diplôme d’études collégiales non pertinent combiné à une année d’études postsecondaires pertinente peut également être considérée.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.

Les candidats ayant effectué des études hors Canada doivent fournir une évaluation comparative de leurs études, puisqu’un candidat qui ne détient pas l’évaluation comparative liée à la scolarité exigée ne peut pas être présélectionné.

• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Exigence additionnelle de l’emploi

• Posséder un permis de conduire classe 5 valide.

Seront considérés comme des atouts

• Posséder une aisance et un intérêt à travailler avec les outils de géomatique.

Des avantages qui s’adaptent à vous!

• Horaire flexible et télétravail hybride pour un meilleur équilibre travail-vie personnelle
• Congé généreux : 20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie
• Régime de retraite à prestations déterminées très avantageux
• Assurances collectives complètes
• Programme d’aide financière pour la pratique d’activités physiques
• Possibilité d’accumuler des congés mensuels
• Augmentation salariale annuelle
• Semaine de travail de 35 heures