Benefits
Commitment to work-life balance
Nous savons qu'il peut être difficile de concillier l'horaire de travail et la vie personnelle, c'est pourquoi nous faisons parti du programme "Concilliation Travail-Études" et que nous nous engageons à respecter votre horaire d'études.
Free parking
Toutes nos succursales met à la disposition de ses employés un espace de stationnement gratuit.
Paid sick leave
L'hiver québécois a eu raison de vous?? Des journés maladies vous sont accordées afin que vous puissiez vous reposer l'esprit tranquille et revenir en force parmi nous!
Social activities organized by the company
Chacun de nos magasins possède un club social actif. Différentes activités sont organisées chaque année... sans oublier l'incontournable Party de Noël qui est organisé par un comité organisateur pour chacune des succursales.
Vacation
Bien sûr, nous vous engageons pour travailler avec nous, mais qui pourrait dire non à des semaines de vacances bien méritées? Un programme est établi dans chacune de nos succursales.
Years of service recognition
Description
Le/la Gérant(e) de service a le mandat d'assurer la fidélité de la clientèle en offrant un service courtois et personnalisé aux caisses. Il/elle est responsable de superviser le département de service et d'assurer le bon fonctionnement du département.
Sommaire des responsabilités:
- Offrir un service à la clientèle exceptionnel et personnalisé;
- Faire respecter et appliquer les politiques du magasin;
- Former et évaluer le personnel de son équipe;
- Voir à la bonne marche du département;
- Poinçonner et/ou passer au lecteur optique la marchandise sélectionnée par le consommateur;
- Assurer l'exactitude des prix poinçonnés et effectuer les annulations selon les normes établies;
- Manipuler l'argent et les médias (cartes débits, chèques, etc.) et effectuer les dépôts selon les politiques émises;
- Assurer le balancement des caisses;
- Assurer l'entretien et la propreté du département;
- Autres tâches connexes.
Avantages :
- Salaire compétitif;
- Bonification selon performance (jusqu'à 15 % du salaire annuel);
- Assurances collectives;
- Congés maladie;
- Congés mobiles;
- Programme de reconnaissance.
Work environment
Requested skills
- Minimum 1 an d'expérience à la caisse d'un marché d'alimentation;
- Minimum 2 an d'expérience en service à la clientèle;
- Expérience en gestion (un atout);
- Orienté vers le client;
- Bonne habileté de communication;
- Orienté vers les résultats;
- Esprit d’équipe;
- Sens des responsabilités.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
High school
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Intermediate
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Beginner
