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Maison Mémoire du Coeur est une petite résidence pour personnes âgées, un OBNL dans Lanaudière spécialisée dans la démence du type Alzheimer.

Milieu de vie (OBNL) soucieux d’un environnement humain, adapté aux besoins individuels de personnes ayant des déficits cognitifs, principalement de type Alzheimer.

Poste à combler : Adjoint(e) administratif

Tâches et responsabilités :
  • Assister la direction générale
  • Participer et supporter les processus de fin de période et de fin d’année
  • Assurer les suivis administratifs avec les ressources intermédiaires et la mutuelle de prévention
  • Effectuer toutes les tâches reliées à la gestion de la paie
  • Gérer les dossiers de CSST
  • Gérer l’information concernant l’admission des résidents
  • Gérer l’information des employés (vacances, maladie, ancienneté.
  • Appliquer la convention collective

Gestion financière/comptabilité
  • Gestion des comptes payables ainsi que le paiement
  • Dépôts bancaires ;
  • Conciliation bancaire
  • Gestion et traitement de la paie
  • Gestion de la petite-caisse des résidents

Requested skills

Exigences
  • Diplôme d’études collégiales en comptabilité ou administration avec expérience pertinente

Compétences techniques
  • Compétences comptables et analytiques
  • Très bonne connaissance des outils de la suite Microsoft-Office 365 (Word, Power Point, Outlook), connaissance approfondie d’Excel (tableau croisé dynamique);
  • Connaissance du logiciel de paye Desjardins (un atout);
  • Connaissance du logiciel comptable CAMELEON (un atout);
  • Français parlé et écrit.

Qualités personnelles
  • Méthode et rigueur
  • Facilité à travailler au sein d’une petite équipe.
  • Sens de l’organisation, gestion des priorités et respect des échéanciers;
  • Approche axée sur le service à la clientèle;

Disponibilités requises
  • Poste temps plein 5 jours/40hres/semaine.

Veuillez faire parvenir votre C.V. à dg@maisonmemoireducoeur.com

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced