Benefits
- Air conditioning
- Floating leave days
- Free parking
- Long-term disability insurance
- Medical and paramedical expenses coverage
- Paid sick leave
- Public transportation nearby
- Salary insurance
- Vacation
- Vision care insurance
- Salary To be discussed
-
Full time
-
Permanent job
-
Day ,Weekend shift work
-
Published since 1 day(s)
-
1 position to fill as soon as possible
Description
Vous êtes intéressé(e) à relever le défi et à participer à la réussite d'une structure innovante? Le CHSLD de Saint Lambert sur le golf est un établissement en plein procédures de conventionnement. Vous aurez la chance de contribuer à l’organisation et la mise en place des divers outils de travail.
Nous recherchons actuellement un candidat afin de pourvoir le poste d'Ergothérapeute
Mission et valeurs :
Notre mission est de permettre aux résidents du CHSLD de Saint Lambert sur le golf de vivre en harmonie avec une gestion se rapprochant le plus près possible d’un milieu de vie. De conserver ses acquis et de promouvoir son développement bio-psycho-social et ce, dans un environnement sécuritaire et adapté à sa condition.
Au CHSLD de Saint Lambert sur le golf nos valeurs sont notre moteur et guidant chacune de nos actions :
-La bientraitance -L’imputabilité - Civilité -Collaboration -Sécurité
Voici ce qui s’offre à vous :
- Vous aurez droit aux mêmes conditions de travail et avantages sociaux que ceux du réseau de la santé.
Sommaire du rôle et des responsabilités :
Sous l’autorité du chef de service multidisciplinaires et du directeur des soins infirmiers et programme clientèle, la personne titulaire de ce poste évalue les habiletés fonctionnelles, détermine et met en oeuvre un plan de traitement et d'intervention, développe, restaure ou maintient les aptitudes, compense les incapacités, diminue les situations de handicap et adapte l'environnement dans le but de favoriser une autonomie optimale de l'être humain en interaction
avec son environnement. Elle participe à l’enseignement clinique.
En tant qu’Ergothérapeute, vous aurez la chance de :
- Aider le résident en perte d’autonomie fonctionnelle à améliorer et à maintenir ses capacités physiques et mentales.
- Maintenir l’autonomie du résident à travers les activités de la vie quotidienne et de son environnement.
- Réaliser des évaluations d’admission et suite à un retour d'hôpital avec changement de sa condition.
- Évaluer les besoins en équipements adaptés (ex.: siège de toilette surélevée, aides pour l'alimentation (ustensiles adaptées) l'habillement, pince à longue manche, utilisation d’orthèses et donne les recommandations.
- Évaluer les troubles de l'alimentation en lien avec la posture assise ou le positionnement au lit.
- Compenser les déficits posturaux, donne les recommandations de positionnement et fourni l'équipement nécessaire lorsque disponible.
- Participer à l’évaluation des lésions à l’intégrité de la peau, présence de plaies de pression, l'attribution de surfaces thérapeutiques et autres équipements de positionnement au lit et au fauteuil.
- Évaluer et référer les clients cibles au Centre Montérégie de Réadaptation (CMR) pour des fauteuils ou bases roulantes adaptés.
- Organiser et réaliser les évaluations et/ou cliniques de positionnement au CHSLD avec l’équipe clinique du CMR. Accomplir toute autre tâche connexe demandée par un gestionnaire ;
- Évaluer les capacités fonctionnelles du client(e), compenser les déficits cognitifs et donne les recommandations.
- Participer avec l’infirmière et le médecin, à l’évaluation de la pertinence de maintenir ou d'appliquer une mesure de contrôle physique (contentions) et révision des mesures.
- Évaluer la pertinence des mesures alternatives au lit et au fauteuil.
- Former le personnel sur les mesures alternatives et les contentions (lieu et méthode d'application, vérification, entretien, fréquence ainsi que les avantages et désavantages de leur utilisation).
- Évaluer l’environnement physique des résidents, accessibilité et donne les recommandations.
- Réaliser et participer aux évaluations interprofessionnelles post-chutes.
- Participer aux rencontres de plan d’intervention intégral (PII) et réunion interdisciplinaire avec la famille/ mandataire du résident(e).
- Réaliser la rédaction de rapports d’évaluation et des notes cliniques.
- Évaluer des besoins matériels du département et communique à la direction.
- Participer dans son rôle d’ergothérapeute aux comités du CHSLD, gestion de risques et rencontres clinicoadministrative.
Work environment
Requested skills
Expériences et formations :
- Doit détenir une maîtrise en ergothérapie
- Membre de l'Ordre des ergothérapeutes du Québec
- Connaissances des troubles perceptivo-cognitifs, de la dysphagie et des approches spécifiques (atout)
- Deux (2) ans d’expérience dans un poste similaire, en CHSLD ou Milieu de vie (atout)
- Connaissances des logiciels Word et Excel
- Bonne connaissance du français (oral/écrit)
- Anglais fonctionnel (atout)
- Qui apprécie les personnes du bel âge
Habiletés personnelles :
- Grande capacité d’organisation.
- Rigueur et approche clientèle
- Esprit d’équipe.
- Autonomie et initiative.
- Qui apprécie les personnes du bel âge.
Vous avez le potentiel, nous avons l’opportunité. Postulez maintenant !
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
Professional
Diploma
BAC
Completed
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
En : Intermediate
Spoken languages
En : Intermediate
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