Vous êtes une personne méthodique et précise, passionnée par le domaine de la paie et désireuse de contribuer à la stabilité financière de notre entreprise ? Rejoignez notre équipe en tant que commis à la paie et jouez un rôle essentiel dans le traitement efficace et précis des salaires, assurant ainsi le bien-être financier de notre personnel et le bon fonctionnement de notre entreprise.
Le/la commis à la paie est sous l’assistance de la technicienne à la paie dans le département de la paie.
Pourquoi joindre notre équipe?
- Augmentation salariale annuelle;
- Programmes de récompenses monétaires allant de 200$ à 1500$ par référence, illimité!
- Un repas cuisiné avec amour par notre équipe de cuisine;
- Formations d'intégration Soleil incluses et payées dès l’embauche;
- Remboursement de vos uniformes;
- Congés fériés, maladies, anniversaire et sociaux plus élevés que la norme;
- Un horaire de travail adapté selon vos disponibilités;
- Des défis stimulants et de belles possibilités d’avancement;
- Assurances collectives;
- Proximité des transports en commun;
- Ambiance familiale et chaleureuse;
- Environnement de travail gratifiant et une clientèle stable et reconnaissante;
- Une entreprise familiale 100 % québécoise, pionnière de l’industrie depuis 1988;
- Lauréate 2026 en tant que Sociétés les mieux gérées au Canada, et ce, pour une 23e année consécutive;
- Lauréate 2026 du sceau d’excellence du prix Choix du Consommateur, et ce, pour une 23e année consécutive.
En tant que Commis à la paie, vous aurez la chance de :
- Tenir les registres des présences, des congés et des heures supplémentaires du personnel.
- Préparer et vérifier les relevés de paie et les T4 du personnel.
- Préparer les versements destinés au personnel et les paiements de prestations.
- Remplir, vérifier et traiter les documents nécessaires à l'administration des avantages sociaux.
- Renseigner le personnel.
- Compiler des rapports statistiques et d'autres documents liés à la rémunération et aux avantages sociaux.
- Préparer et vérifier les rapports de fin de période.
- Faire concorder le registre des paies versées avec les relevés bancaires.
