Directeur des ventes et développement

Benefits

Company discounts

Competitive salary

Disability insurance

Flexible hours

Floating leave days

Insurance

Life insurance

Long-term disability insurance

Medical and paramedical expenses coverage

On-going training

Paid sick leave

Vacation

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Description

Les Jardins du Saguenay, entreprise établie de distribution de fruits et légumes frais auprès des grandes bannières et institutions, est à la recherche d'un directeur dynamique pour développer et gérer nos activités dans la région de Québec.

Profil recherché:

• Leadership naturel avec capacité à mobiliser une équipe
• Aptitude démontrée en développement des affaires et acquisition de nouveaux clients
• Polyvalence et autonomie dans la gestion quotidienne des opérations
• Vision stratégique pour la croissance du territoire

Nous offrons:

• Poste clé au sein d'une entreprise en expansion
• Autonomie décisionnelle et responsabilités significatives
• Environnement stimulant dans un secteur d'activité dynamique
  
  Vous êtes un gestionnaire terrain orienté résultats? Faites-nous parvenir votre candidature.

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Work environment

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Requested skills

Nous recherchons un directeur des opérations pour structurer et optimiser nos activités dans la région de Québec. Le candidat idéal possède une expérience démontrée en gestion d'opérations, logistique et coordination d'équipe.

Vous serez responsable de bâtir et d'améliorer les processus opérationnels, d'assurer une livraison efficace auprès de nos clients, de gérer le personnel et de maintenir des standards élevés de qualité et de service. Autonomie, rigueur et capacité à résoudre des problèmes rapidement sont essentielles.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction pour développer le territoire. Expérience en distribution alimentaire ou en logistique un atout majeur.

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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