Ressources humaines, paie et comptabilité

*** Nouveau poste au sein de notre entreprise ***

Tu souhaites travailler sur la Rive-Nord? Situés à Rosemère, nous avons un poste pour toi dans nos nouveaux bureaux.

Entreprise réputée oeuvrant dans le domaine de la gestion de projets de construction institutionnelle et commerciale depuis 1996, LEM gère des projets stimulants tels que Bota Bota, l’École Nationale de l’Humour, le Théâtre Centaur, le Cinéma Impérial, CAE et Village Urbain, pour n'en nommer que quelques-uns.

Chez LEM, nous accordons une grande importance à la qualité des relations avec tous les intervenants, tout en adhérant à des règles d’éthique fortes. C’est la beauté de notre entreprise et nos employés sont fiers d’y contribuer!

En soutien à la contrôleure, nous recherchons actuellement une personne ayant une formation et/ou une expérience en RH + paie et comptabilité, qui souhaiterait apporter sa contribution à la réalisation de nos projets… et grandir avec nous!

Responsabilités principales :

Volet ressources humaines :
- Administration des RH (15 employés), en collaboration avec le président et la contrôleure.
- Recrutement et intégration des nouveaux membres de l’équipe, au besoin.
- Suivi des besoins matériels et informatiques.
- Proposer des améliorations.

Volet paie :
- Gestion de la paie, en collaboration avec la contrôleure.
- Remises des DAS.
- Administration du RVER et remises mensuelles.
- Suivi des vacances.
- Préparation des T4 et Relevés 1.

Volet comptabilité :
- Vérification, comptabilisation et paiement des factures administratives, incluant la carte de crédit.
- Remises mensuelles de TPS/TVQ (conciliation détaillée).
- Facturation des honoraires (forfaitaires ou à taux horaire, selon le cas).
- Suivi et validation du cash-flow des honoraires auprès des chargés de projets.
- Validation des factures client avant transmission (contrôle de qualité).
- Participation à la préparation du dossier de fin d’année.
- Et autres tâches diversifiées en fonction des aptitudes de la personne :)

** 5 semaines de vacances (vacances de la construction +1 ) **
** Fériés de la construction **
** Régime volontaire d’épargne retraite (RVER) avec participation de l’employeur **

s.v.p. contacter : nadia.joly@lem.qc.ca
Merci et au plaisir!