Benefits
Competitive salary
Salaire de base majoré d'un système de bonus
Defined Contribution Pension Plan (DCPP)
Medical and paramedical expenses coverage
Description
- Chef de file qualifié pour s'occuper des opérations et de la gestion des départements pièces et service pour notre concession Nissan Shawinigan.
- Voilà une opportunité de carrière dès plus intéressante dans une concession en pleine expansion et établit depuis plusieurs années.
- Axé sur des objectifs de rentabilité et de performance.
- Vous aurez également à vous assurer d'une gestion constante du personnel efficiente.
- Vous aurez également à assurer la fidélisation de la clientèle, le contrôle des coûts, l'atteinte des objectifs et le maintien de tous les registres de service après-vente.
- Vous toucherez autant au département des pièces que le service.
- Si tu aimes le défi, vient te joindre à notre équipe dynamique.
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Work environment
Requested skills
Exigence : Expérience automobile indispensable, 5 ans et +. Avoir le sens de l'organisation, être reconnu pour votre capacité à gérer une grande équipe par vos initiatives et par le biais des normes établies par la concession. Habilité de communication, être motivé à travailler en collaboration avec les autres départements. Être professionnel, dynamique, avoir du leadership et être ambitieux.
Connaissance de l'informatique, système Serti (un atout)
Être capable de travailler autant au département des pièces que le département du service.
Commissions
Bonis mensuels sur les résultats du département du service
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
Professional
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
undetermined
Spoken languages
undetermined