Benefits
Commitment to work-life balance
Company discounts
Il est possible de bénéficier d'un rabais lors d'achat de planchers.
Employee assistance program
Un programme disponible 24h/24h et 7 j/7j et ce, pour vous et votre famille.
Employee referral bonus
Si un employé réfère un candidat pour un poste et que celui-ci est embauché. Il se mérite un montant d'argent si le nouvel employé est toujours en poste après 6 mois.
Flexible hours
Pour les employés de bureau, il est possible d'organiser votre horaire de travail le matin et le soir.
Free parking
Étant en région, nous n'avons aucun problème de stationnement !
Medical and paramedical expenses coverage
Pension plan
Nous avons un régime de retraite ou l'employé contribue à raison de 3,50% et l'employeur contribuent à 1,75%.
Performance bonuses
Un porgramme de rémunération incitative est en place.
Reimbursement for kilometres travelled
Si vous devez voyager dans le cours normal de votre travail, vos km sont remboursés par comptes de dépenses.
Reimbursement of professional association dues or membership fees
Nous remboursons les cotisations si requises dans votre poste.
Reimbursement of training and development activities
Votre développemenet est important pour nous. Nous remboursons les activités de formation !
Social activities organized by the company
À chaque année, nous vous offrons un party d'été pour souligner l'arrivée des vacances ainsi qu'un party de Noel en signe de remerciement.
Summer schedule
À partir de la première semaine complète de juin et ce, jusqu'à la fête du travail, il est possble pour vous de profiter d'un horaire d'été.
Travel Assistance
Un programme d'assurance complet vous est offert :assurance vie, assurance salaire, Invalidité courte et longue durée, asurance frais médicaux et dentaire
Years of service recognition
Nous reconnaissaons avec fierté les anniversaires de service (5 ans, 10 ans, 15 ans, etc.)
Description
Optimise les processus internes et soutiens les utilisateurs!
Tu joueras un rôle clé dans la stabilité et la performance des solutions applicatives de l’entreprise, tout en contribuant à l’automatisation des tâches et à l’amélioration continue.
Ce que tu gagnes à travailler chez nous
- Salaire : à déterminer selon expérience
- Bonus de performance : jusqu’à 10 % du salaire annuel
- Assurances collectives : couverture 50%-50%, incluant médicaments et professionnels de la santé
- Télémédecine : accès pour toute la famille
- Régime de retraite : participation de l’employeur
- Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF)
- Avantages supplémentaires : rabais sur planchers et granules, prime de référence
- Milieu de travail : équipe engagée et collaborative
- Développement : opportunités d’apprentissage dans un cadre professionnel et convivial
Tes responsabilités
- Support aux usagers : dépannage et assistance sur les applications
- Analyse des besoins : compréhension et proposition de solutions
- Gestion des incidents : évaluation et escalade si nécessaire
- Maintenance : assurer le bon fonctionnement des applications
- Automatisation : développement de scripts et outils
- Documentation : rédaction et mise à jour des procédures
- Rapports : création pour les usagers et la direction
- Collaboration : travail avec l’équipe de développement
- Tâches connexes : selon les besoins du supérieur
Read more
Work environment
Requested skills
Profil recherché
- Connaissance du milieu manufacturier
- Bonnes aptitudes analytiques et organisationnelles
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
- Bilinguisme (français/anglais) et bonnes habiletés en communication
Exigences
- AEC en informatique ou 3 ans d’expérience pertinente
- 1 à 3 ans d’expérience en entreprise
- Polyvalence, autonomie, souci du détail
- Capacité à travailler sous pression
- Connaissances :
- Microsoft SQL, PowerBI, bases de données
- Dynamic GP et Bartender (atouts)
- Suite Microsoft Office
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
Professional
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
