Benefits
Commitment to work-life balance
Floating leave days
Une journée de congé flexible est disponible par période de 2 mois.
Long-term disability insurance
Medical and paramedical expenses coverage
Registered retirement savings plan
Short-term disability insurance
Years of service recognition
Description
Détails du poste :
- Horaire : 37.5 heures par semaine.
- Garde : Semaine de garde selon un horaire établi (supplément applicable).
- Salaire : Compétitif, avec possibilité de temps supplémentaire (taux et demi).
Avantages et conditions :
- Congés : Annuels, banque de fériés et journée flexible.
- Reconnaissance : Ancienneté valorisée.
- Développement : Formations et possibilités de développement professionnel.
- Assurances : Assurances collectives et REER collectif.
- Équipement : Vêtements de travail et EPI (Équipement de Protection Individuelle) fournis.
Si vous êtes à la recherche d'un environnement dynamique, nous vous invitons à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation, afin de démontrer :• Licence en éducation, conception pédagogique, formation des adultes ou dans un domaine connexe (par exemple, sciences de l'environnement, administration des affaires), ou combinaison d'études et d'expérience.• Au moins 5 à 7 ans d'expérience dans l'élaboration de programmes d'études, la conception de stratégies pédagogiques et l'évaluation basée sur les résultats.
• Capacité à travailler de manière autonome et collaborative et à être efficace avec une expérience avérée dans la gestion de programmes de formation multi-agences et/ou une combinaison d'études et d'expérience sur le terrain.
• Capacité à communiquer efficacement dans les deux langues officielles. • Permis de conduire valide de classe 5.• Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique à rythme soutenu qui nécessite des déplacements occasionnels à court terme.
Le ou la spécialiste en formation et développement est un(e) expert(e) chevronné(e) responsable de la conception, du développement et de la prestation de programmes de formation complets destinés aux employés internes, aux intervenants contractuels, aux conseillers et aux organismes externes. Ce rôle veille à ce que tout le personnel possède les connaissances et les compétences nécessaires pour intervenir efficacement lors de déversements d’hydrocarbures en milieu marin ou terrestre. Le ou la spécialiste dirige le développement des programmes de formation, la conception pédagogique et l’exécution des formations conformément aux normes réglementaires et aux objectifs organisationnels.
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Work environment
Requested skills
• Baccalauréat en éducation, conception pédagogique, apprentissage des adultes ou domaine connexe (p. ex. sciences de l’environnement, administration des affaires), ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.
• Minimum de 5 à 7 ans d’expérience en développement de programmes de formation, en conception pédagogique et en évaluation axée sur les résultats.
• Capacité à travailler de façon autonome et collaborative dans un environnement dynamique et rapide, avec une expérience démontrée dans la gestion de programmes de formation multi-agences ou dans des opérations sur le terrain.
• Capacité à communiquer efficacement dans les deux langues officielles.
• Connaissance des équipements et procédures d’intervention en cas de déversement d’hydrocarbures, y compris la logistique et les opérations en milieu marin et terrestre.
• Aptitude mécanique et familiarité avec les principes du transport commercial et de la navigation maritime.
Commissions
Programme de commissions ou primes au rendement offert
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
College
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Intermediate
En : Intermediate
Spoken languages
Fr : Intermediate
En : Intermediate