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Désamiantage de Beauce cherche un chef d'équipe pour diriger ses chantiers de désamiantage, avec du travail garanti à l'année.

Désamiantage de Beauce est la division spécialisée de Construction JL Groleau, une entreprise familiale de troisième génération établie en Beauce et comptant environ 35 employés. La division réalise des travaux d'enlèvement d'amiante, de plomb et de moisissure dans des bâtiments résidentiels, commerciaux et institutionnels.

Le chef d'équipe est la personne responsable du chantier au quotidien. Il organise le travail de son équipe, s'assure que chaque étape respecte les règles de sécurité et le devis, et fait le lien entre le terrain et la direction.

Lorsque le désamiantage ralentit, le chef d'équipe est affecté en priorité aux chantiers de construction de JL Groleau. Pas de mise à pied saisonnière, pas de semaines creuses.

Responsabilités principales

Le chef d'équipe répond de trois choses : la sécurité de son équipe, la qualité des travaux et le respect de l'échéancier.

Gestion du chantier

• Préparer le chantier selon le niveau de risque (faible, modéré ou élevé) et le devis : zone de travail, enceinte étanche, pression négative, unité de décontamination, affichage

• Vérifier chaque jour le fonctionnement des équipements : extracteurs avec filtres HEPA, manomètre, aspirateurs HEPA, systèmes de mouillage

• Faire les test d’air

• Diriger les travaux d'enlèvement, d'ensachage et d'évacuation des matériaux contaminés

• Assurer la gestion des déchets (sacs identifiés, conteneurs, transport vers un site autorisé)

• Faire le nettoyage final et préparer la zone pour l'inspection visuelle et les tests d'air

Encadrement de l'équipe

• Diriger une équipe de 2 à 6 travailleurs et répartir les tâches chaque jour

• Former et accompagner les nouveaux employés sur les méthodes et les procédures

• Faire respecter le port des équipements de protection et les procédures de décontamination, sans exception

Communication et suivi

• Faire le lien avec le gestionnaire du projet

• Remplir les rapports journaliers, les feuilles de temps et le registre de chantier

• Signaler rapidement tout imprévu : matériaux contaminés non prévus, structure endommagée, retard, bris d'équipement

• Suivre l'inventaire du matériel et des consommables et prévoir les commandes

Une journée type

Une journée de chef d'équipe se joue surtout avant et après le travail en zone : c'est là qu'on prévient les erreurs.

1. Avant le départ : vérifier le plan de la journée, s’assurer d’avoir le matériel nécessaire en inventaire

2. Arrivée au chantier : rencontre de sécurité de 10 minutes avec l'équipe. On revoit les tâches et qui fait quoi.

3. Vérifications avant d'entrer en zone : état de l'enceinte, fonctionnement des pression négative et de l'unité de décontamination, inspection des masques de chaque travailleur.

4. Travail en zone : le chef d'équipe travaille avec son équipe tout en supervisant. Il s'assure que les matériaux sont bien mouillés, ensachés correctement et que les méthodes prévues sont suivies.

5. Pauses et dîner : sorties par l'unité de décontamination selon la procédure, en tout temps.

6. En cours de journée : répondre au client, régler les imprévus, appeler la direction si le chantier dévie de ce qui était prévu.

7. Fin de journée : évacuation des déchets, nettoyage, vérification que la zone reste sécuritaire pour la nuit.

8. Rapport : rapport journalier, heures de l'équipe, avancement, besoins pour le lendemain.

En période plus tranquille : le chef d'équipe se joint aux chantiers de construction de JL Groleau (rénovation résidentielle et commerciale). Il y travaille sous la supervision du contremaître en place.


Requested skills

Profil recherché

On cherche d'abord une personne fiable, organisée et rigoureuse sur la sécurité ; l'expérience en désamiantage est un atout

Exigences

• Carte de compétence de la CCQ valide 

• Formation sur les travaux d'amiante reconnue, ou volonté de la suivre avant l'embauche

• Formation Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP Construction)

• Permis de conduire valide

• Capacité à porter un appareil de protection respiratoire pendant de longues périodes et à travailler en combinaison de type Tyvek

• Disponibilité pour se déplacer sur les chantiers de la région

Atouts

• Expérience en désamiantage, en enlèvement de plomb ou en décontamination de moisissure

• Expérience comme chef d'équipe ou contremaître

• Expérience en construction ou en rénovation (utile pour les périodes en construction)

• Formation de secouriste en milieu de travail

Qualités recherchées

• Leadership

• Sens de l'organisation et de la planification

• Souci du détail

• Fiabilité et ponctualité

• Bonne communication

Conditions de travail

Salaire Selon la convention collective de la CCQ, plus bonus établie par l’entreprise pour les travaux de désamiantage

Sécurité d'emploi Travail garanti à l'année ; priorité sur les chantiers de construction de JL Groleau en période creuse

Statut Poste permanent, temps plein

Horaire Jour, environ 40 heures par semaine, du lundi au vendredi ; temps supplémentaire payé selon les conventions collectives

Équipements Tous les équipements de protection et l'outillage spécialisé fournis par l'employeur

Formation Formations obligatoires payées par l'employeur (amiante, protection respiratoire, essais d'ajustement)

Vacances et avantages Selon les règles de la construction (CCQ)

Environnement Entreprise familiale, direction accessible, possibilité de développement dans l'entreprise

Santé et sécurité

La sécurité n'est pas négociable chez nous : on suit les exigences de la CNESST et du Code de sécurité pour les travaux de construction, et on fournit tout ce qu'il faut pour travailler sans risque.

Équipements de protection fournis

• Appareils de protection respiratoire adaptés au niveau de risque : demi-masque ou masque complet avec filtres P100, appareil à épuration d'air motorisé selon les travaux

• Essai d'ajustement du masque à l'embauche et de façon périodique

• Combinaisons jetables, gants, couvre-chaussures, lunettes

• Casque, bottes de sécurité et équipements de base de chantier

Encadrement en santé et sécurité

• Procédures écrites pour chaque niveau de risque

• Programme de protection respiratoire

• Formations à l'embauche et rappels réguliers

• Le droit de refuser un travail dangereux est respecté, et tout travailleur peut arrêter une tâche s'il juge la situation non sécuritaire


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

Fr : Advanced