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kdc/one

Analyste/Développeur (RPG/AS400 IBMi)

315 chemin Knowlton, Knowlton,QC
  • To be discussed
  • Full time

  • Permanent job

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  • Published since 1 day(s)

  • As soon as possible

Chez kdc/one, nous sommes des leaders dans la fabrication en sous-traitance et le plus grand fabricant de déodorants en Amérique du Nord.

Au cœur de nos valeurs réside l'excellence, ce qui nous motive à offrir des solutions innovantes à nos clients partout dans le monde.

Afin de soutenir l'évolution de nos systèmes d'affaires, nous sommes à la recherche d'un(e) Programmeur-Analyste AS/400 qui souhaite mettre son expertise au service d'une entreprise manufacturière en constante évolution.

La mission qu’on te propose:

En tant que Programmeur-Analyste AS/400, tu seras responsable de l'analyse, du développement, de l'intégration et du soutien des applications d'affaires sur la plateforme IBM i (AS/400). Tu travailleras en partenariat avec les utilisateurs afin de comprendre leurs besoins, concevoir des solutions efficaces et assurer le maintien ainsi que l'évolution de nos systèmes d'affaires. Tu participeras à l'ensemble du cycle de vie des applications, de l'analyse des besoins jusqu'à la mise en production, en veillant à la qualité, à la performance et à la fiabilité des solutions développées.

Un aperçu de ton quotidien

  • Analyser les besoins d'affaires des différents départements et recommander des solutions technologiques adaptées.
  • Concevoir, développer, tester et maintenir des applications sur la plateforme IBM i (AS/400).
  • Programmer principalement en RPG III, RPG IV, RPGLE et SQL.
  • Participer à l'évolution et à l'optimisation des systèmes d'affaires.
  • Réaliser les analyses fonctionnelles et techniques des demandes de changement.
  • Développer et maintenir les interfaces entre les différents systèmes internes et externes.
  • Assurer le soutien de niveau avancé auprès des utilisateurs.
  • Diagnostiquer et résoudre les problématiques applicatives et de performance.
  • Effectuer les essais unitaires, intégrés et de validation.
  • Produire et maintenir la documentation technique et fonctionnelle.
  • Participer aux projets d'amélioration continue.
  • Collaborer avec les équipes TI, les utilisateurs d'affaires et les partenaires externes.

Tu es le candidat idéal si tu possèdes:

  • Un DEC ou un BAC en informatique, en génie logiciel ou dans un domaine connexe.
  • Un minimum de 5 ans d'expérience en analyse et développement sur IBM i (AS/400).
  • Une excellente maîtrise de RPG III, RPG IV, RPGLE et SQL.
  • Une bonne connaissance des bases de données DB2.
  • Une expérience en analyse des processus d'affaires et en rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques.
  • Une expérience en soutien et maintenance d'applications critiques.

Des atouts

  • Connaissance des environnements manufacturiers.
  • Expérience avec les intégrations de systèmes (EDI, API, etc.).
  • Connaissance des méthodologies de gestion de projets et d'amélioration continue.

Les qualités qui te démarquent

  • Excellent esprit d'analyse et de résolution de problèmes.
  • Autonomie et sens de l'initiative.
  • Excellentes aptitudes en communication.
  • Esprit d'équipe et de collaboration.
  • Bonne gestion des priorités.
  • Souci de la qualité et du service aux utilisateurs.

 

Ce que nous avons à t’offrir :

  • Assurance complète incluant la vision, le dentaire, voyage, et plus encore
  • Assurance invalidité courte et longue durée
  • Télémédecine/Télépharmacie
  • REER : Nous cotisons jusqu’à 4% de ton salaire, correspondant à ta contribution
  • Bonus : Accès à un programme de bonification basé sur nos succès en tant qu'entreprise et sur tes objectifs personnels atteints
  • Cafétéria sur place pour des pauses repas pratiques et agréables
  • Mobilité interne et possibilités d'évolution de carrière pour développer ton potentiel

Le défi te parle? Pour en savoir plus et postuler, c’est juste ici…

 


Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

Professional

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined

Internal reference No.

5102