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Induktion Géothermie inc.

Chargé·e de projet

1173 boulevard Charest Ouest, Bureau 227, Quebec City,QC
  • 78243.00 to 101196.86 $ per year according to experience
  • 36.50 h - Full time

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Induktion Géothermie est une entreprise spécialisée dans la conception et l’installation de systèmes géothermiques résidentiels, commerciaux et institutionnels. Nous accompagnons notre clientèle dans des projets écoénergétiques innovants, performants et durables.

Dans un contexte de croissance, nous recherchons un·e Chargé·e de projet qui saura allier expertise technique, rigueur et excellence en gestion.

Sous la responsabilité de la direction des opérations, la personne titulaire du poste est responsable de la gestion complète des projets en phase d’exécution. Elle assure la coordination des équipes, le respect des échéanciers et des budgets, ainsi que la qualité des travaux réalisés sur chantier. Elle agit comme point central entre les équipes terrain, les fournisseurs, les sous-traitants et les clients.


Planification et préparation des projets

  • Planifier les échéanciers et les ressources nécessaires

  • Préparer les calendriers d’exécution

  • Participer aux réunions de démarrage de chantier

  • Valider les plans et devis avant exécution


Coordination des chantiers
  • Superviser les équipes terrain (plomberie, chauffage, sous-traitants)

  • Coordonner les livraisons de matériel et équipements

  • Assurer le respect des normes de santé et sécurité

  • Effectuer des visites régulières de chantier

  • Résoudre les problématiques techniques en collaboration avec l’ingénierie


Gestion budgétaire
  • Suivre les coûts de projet et contrôler les dépenses

  • Approuver les commandes de matériel

  • Gérer les extras et changements

  • Participer aux suivis financiers et aux analyses de rentabilité


Communication et coordination
  • Agir comme lien principal entre client·e·s, ingénierie et opérations

  • Animer ou participer aux réunions de chantier

  • Assurer le suivi des demandes de changements

  • Rendre compte de l’avancement des projets à la direction


Gestion des risques et imprévus
  • Identifier les enjeux potentiels liés au chantier

  • Mettre en place des stratégies d’atténuation

  • Gérer les imprévus de manière proactive

  • Maintenir la satisfaction client malgré les contraintes


Gestion administrative
  • Assurer le suivi des contrats et sous-traitants

  • Valider les factures et les quantités exécutées

  • Documenter les avancements et les modifications

  • Participer aux fermetures de projets et aux bilans post-mortem


Accompagnement des ventes
  • Soutenir l’équipe commerciale lors de la préparation des offres techniques

  • Répondre aux questions techniques des clients lors de rencontres commerciales

  • Fournir des informations sur la faisabilité et les délais de réalisation

  • Collaborer à l’élaboration de propositions commerciales adaptées aux besoins du client


Work environment

Work environmentsInduktion Géothermie inc.0
Work environmentsInduktion Géothermie inc.1

Requested skills

  • Formation en gestion de la construction, mécanique du bâtiment ou domaine connexe

  • Expérience pertinente en gestion de projets de construction (5 ans et plus souhaité)

  • Expérience en mécanique du bâtiment, plomberie ou chauffage (atout majeur)

  • Excellente capacité de planification et d’organisation

  • Connaissance des normes de santé et sécurité du Québec

  • Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, MS Project ou équivalent)

  • Permis de conduire valide


Atouts
  • Expérience en projets énergétiques ou géothermie

  • Expérience en PME

  • Leadership terrain reconnu

  • Bonne capacité de négociation avec fournisseurs et sous-traitants


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

Professional

Diploma

undetermined

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced