Vous avez un talent naturel pour la vente et le service à la clientèle et aimez bâtir des relations d'affaires solides ?
Vous avez des connaissances dans le domaine des matériaux de construction et avez un réseau dans ce secteur d'activité?
Postulez ici et joignez cette entreprise 100% québécoise en pleine croissance où vos idées seront valorisées, votre engagement fera une réelle différence et votre développement professionnel sera une priorité.
Ce que vous ferez au quotidien
- Développer activement votre portefeuille clients et saisir de nouvelles opportunités
- Conseiller une clientèle diversifiée en proposant des solutions adaptées à leurs projets
- Préparer des soumissions et assurer le suivi complet des commandes
- Fidéliser votre clientèle grâce à un service personnalisé et proactif
- Collaborer avec une équipe engagée pour atteindre des objectifs communs
Exigences et expériences
- Diplôme d'études secondaire complété
- Expérience en vente (minimum 3 ans)
- Connaissance du domaine des matériaux de construction ou secteur connexe
- Excellentes habiletés relationnelles et sens du service client
- Esprit d'initiative, autonomie et sens de l'organisation
- Habileté en communication et négociation
- Permis de conduire valide
Conditions et avantages
- Un horaire stable de jour (lundi au vendredi) pour un bon équilibre travail-vie personnelle
- Une rémunération globale compétitive additionné d'un bonus annuel de 10%
- 4 semaines de vacances + 6 jours payés aux fêtes ;
- REER avec cotisation de l'employeur à 2,5% ;
- Assurances collectives + télémédecine payées à 50% par employeur ;
- Fournis : Ordinateur, cellulaire et certains vêtements ;
- Des formations complètes et rémunérées ;
- Des rabais corporatifs sur les produits aux prix du costs ;
- La chance de joindre une organisation 100% québécoise solide, en croissance, avec une culture humaine et collaborative
Si vous êtes intéressé, veuillez nous faire parvenir votre candidature en postulant ici ou par courriel à patricia.aubry@inacre.ca.
Nous remercions toutes les personnes qui proposeront leurs services. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées pour une entrevue.
Le masculin est utilisé uniquement pour alléger le texte. Inacre Conseil Inc. souscrit au principe d'équité en matière de sélection et de recrutement de personnel.
Inacre Conseil peut recourir à certains outils d'intelligence artificielle à différentes étapes du processus de recrutement, toujours sous supervision humaine.
Les salaires indiqués par nos clients sont fournis à titre informatif. Ils peuvent varier en fonction de plusieurs facteurs sur lesquels nous n'avons pas de contrôle (expériences et formations pertinentes, ancienneté, équité interne, etc.).
