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Idéa Contrôle inc.
Telecommuting

Directeur(trice) général(e)

3372, Chemin des chutes, Saguenay,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent ,Telecommuting job

  • Day

  • Published since 12 day(s)

  • 1 position to fill as soon as possible

Relevant du conseil d’administration, le/la directeur(trice) général(e) est responsable de la mise en place de la direction stratégique, opérationnelle et financière de l’entreprise. Il/elle joue un rôle clé dans la croissance, la rentabilité et la mobilisation des équipes.

Responsabilités

  • Assiste le CA dans la prise de décisions importantes et élaboration de la vision à long terme;
  • Superviser les opérations quotidiennes;
  • Joue un rôle de médiateur et de leader pour mobiliser les employés vers l'atteinte des objectifs corporatifs;
  • Représente l’entreprise lors d’évènements auprès des partenaires et clients clés;
  • Négocie les contrats majeurs avec les clients stratégiques;
  • Prioriser les investissements en fonction des objectifs de croissance;
  • Identifier les risques financiers, opérationnels et humains;
  • Structure l’entreprise pour soutenir la croissance;
  • Assure la conformité légale, réglementaire et fiscale;
  • Toutes autres tâches connexes.

Work environment

Work environmentsIdéa Contrôle inc.0
Work environmentsIdéa Contrôle inc.1

Requested skills

Aptitudes recherchées

  • Détenir un BAC en administration volet finance et/ou gestion et/ou autre formation et expérience connexe sera considérée;
  • Minimum de 10 ans dans un poste de gestion d’entreprise;
  • Expérience en PME ou en environnement de croissance;
  • Bilinguisme français-anglais;
  • Leadership mobilisateur et stratégique;
  • Forte capacité d’analyse et de prise de décision;
  • Sens des affaires et orientation résultats;
  • Excellentes habiletés communicationnelles;
  • Capacité à gérer le changement et la croissance rapide.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

BAC

Completed

Work experience (years)

10+ years

Written languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced