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Hôtel Castel

Technicien / Technicienne en ressources humaines

901, rue Principale, Granby,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Assurant une bonne communication entre les départements et travaillant en étroite collaboration avec la Direction, le Technicien ou la Technicienne en ressources humaines s’assure du bien-être des membres de l’équipe à tous moments.

Pour garantir le bon déroulement des activités, la personne doit

  • Planifier les besoins en personnel selon les saisons
  • Assurer le processus de recrutement complet
  • Agir en tant que personne-ressource pour répondre aux questions courantes des employés
  • Participer à l’élaboration de la paie en collaboration avec notre service comptable
  • Maintenir des relations de travail où règnent l’entraide, l’équité et le respect
  • Tenir à jour des fichiers (assurances, augmentation de salaire, dossiers, etc.)
  • Veiller au respect de la convention collective et du guide des employés
Pourquoi nous choisir?
  • Équipe: Il s'agit d'une équipe diversifiée, soudée, motivée et passionnée!
  • Responsabilité: Grande variété de tâches et de postes, tous les volets des ressources humaines sont touchés
  • Conditions: Emploi permanent, temps plein, de jour, assurances collectives et rabais employés. Salaire annuel à partir de 50 000 $, selon expérience.

Ce poste de Technicien ou Technicienne en ressources humaines est une opportunité de vous joindre à une ambiance de travail conviviale, dynamique, structurée et où chaque jour est différent. Il offre le meilleur des deux mondes à ceux qui recherchent un équilibre entre le travail «sur le terrain» et le travail administratif.

Vous êtes en début de carrière et désirez pouvoir diversifier vos tâches à long terme? C’est possible!

Joignez-vous à une entreprise bien établie, offrant un milieu de travail stimulant et guidé par une administration dynamique prônant les nouvelles idées!


Work environment

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Work environmentsHôtel Castel2
Work environmentsHôtel Castel3

Requested skills

  • Bon sens de l'organisation et de la planification, rigueur et discernement
  • Capacité à mener de front plusieurs projets simultanément
  • Habileté à développer et à maintenir d’excellentes relations interpersonnelles
  • Formation en gestion des ressources humaines
  • Expérience pertinente
  • Toute combinaison d’une formation et d’expérience pertinente sera considérée
  • Excellente capacité à communiquer, tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Anglais fonctionnel


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

undetermined

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Beginner

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Intermediate