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Hecla Québec

Géologue mise en valeur

659 2e Rue Est, La Sarre,QC
  • To be discussed
  • 35.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day ,Weekend

  • 1 position to fill as soon as possible

DESCRIPTION DU POSTE

Sous la responsabilité du coordonnateur des forages de mise en valeur, la personne titulaire de ce poste participe à la planification, la description et le suivi des résultats de programme de forage souterrain. Elle contrôle l’intégration des données à plusieurs échelles en appliquant les principes d’assurance qualité selon les standards de l’industrie. Elle met à jour les résultats de l’information géologique s’y rattachant et vérifie l’implication économique des résultats, le tout dans le respect des lois, règles, réglementations, norme 43-101, procédures, politiques et autres de la compagnie ainsi que de la Loi sur les mines et de la santé et de la sécurité au travail du Québec.


HORAIRE
  • 14 jours de travail – 14 jours de congé

Work environment

Work environmentsHecla Québec0
Work environmentsHecla Québec1

Requested skills

  • Détenir un baccalauréat en géologie ou en génie géologique;
  • Être membre d’un ordre professionnel (OGQ ou OIQ);
  • Avoir les connaissances appropriées des logiciels Excel, Word, AutoCAD/Promine, LeapFrog, LogChief, Surpac;
  • Détenir un permis général d'explosifs;
  • Détenir un permis de conduire valide;
  • Avoir suivi ou vouloir suivre les formations nécessaires à la sécurité (ex. : modules miniers, premiers soins);
  • Toujours prioriser la sécurité dans ses interventions;
  • Accepter de travailler dans des conditions parfois physiquement exigeantes;
  • Valoriser le travail d'équipe et les communications;
  • Posséder de l’expérience dans le secteur minier est un atout.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

BAC

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

Internal reference No.

2025-132