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Groupe J.L. Leclerc inc.

Opérateur.trice de chariot élévateur - Quart de soir

4919, Marie-Victorin, Saint-Antoine-de-Tilly,QC
  • 23.84 to 28.87 $ per hour according to experience

  • Full time

  • Permanent job

  • Evening

  • 1 position to fill as soon as possible

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Benefits

Les avantages à venir travailler chez JL Leclerc:
  • Rémunération selon votre expérience;
  • Horaire de travail de 4 soirs 
  • Du lundi au mercredi de 16h30 à 3h15 et le jeudi de 16h30 à 2h15
  • Prime horaire de soir de 2,50$;
  • Politique de vacances bonifiées;
  • Programme d'assurance collectives & REER avec contribution de l'employeur;
  • Programme de reconnaissance des employé.es;
  • Équipements et outils fournis gratuitement;
  • Vêtements corporatifs offert par l'entreprise;
  • Prime de référencement d’employés.
Une journée type d'un opérateur chariot élévateur chez JL Leclerc c'est:
  • Conduire un chariot élévateur selon les règles de sécurité ;
  • Effectuer le chargement et le déchargement des camions ;
  • Effectuer la vérification des aciers et aluminiums qu’il reçoit selon les bons de commande et les formulaires de livraisons des fournisseurs
  • Localiser le matériel au bon endroit de façon efficiente ;
  • Effectuer des travaux de coupage, de perçage et autres à l’aide de machines-outils selon le devis ;
  • Participer aux travaux de montage et d’assemblage sur des produits selon les devis
  • Effectuer la manutention et l’emballage de composantes ;
  • Effectuer toutes les autres tâches connexes à ses fonctions.

 

Work environment

Work environmentsGroupe J.L. Leclerc inc.0
Work environmentsGroupe J.L. Leclerc inc.1
Work environmentsGroupe J.L. Leclerc inc.2
Work environmentsGroupe J.L. Leclerc inc.3

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

Fr : Beginner

Spoken languages

Fr : Beginner

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Internal reference No.

10550-20260304003

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